دانلود مقاله فارسي

فروشگاه دانشجو

دانلود مقاله در مورد تئوري حسابداري اجتماعي

۰ بازديد
دسته بندي حسابداري
فرمت فايل docx
حجم فايل 46 كيلو بايت

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

رشد و توسعه صنايع, كارخانه ها و واحدهاي تجاري همگام با ايجاد و تكامل نهادهاي اجتماعي, تحول در نقش اطلاعات, تحول در تشكيلات دولتي و سرانجام, تحول در اخلاق, به تدريج تعهدات و الزاماتي را به عهده واحدهاي تجاري گذاشته كه پيش از اين تحولات چنين تعهداتي به اين شدت رسمي و قانونمند نشده بود. يكي از پيامدهاي اين رشد و توسعه صنعتي, ظهور پيوند اقتصاد با اهلاق و سياست و تاثير متقابل مسائل اقتصادي و اخلاقي و ارزشهاي اجتماعي بر يكديگر است. بدين ترتيب, مديريت واحدهاي تجاري ديگر صرفاً افزايش سودآوري يا توليد كالا را تنها هدف خويش ندانسته بلكه موضوعاتي ديگر همچون پرداخت حقوق عادلانه به كارگران, رعايت كيفيت و بهاي توليدات, آلودگي محيط زيست و ساير مسائل اخلاقي, سياسي , نژادي و اجتماعي را نيز بايد رعايت كنند. بنابراين واحدهاي تجاري بجاي داشتن عملكرد صرفاً اقتصادي, به صورت نهادهايي چند منظوره در آمده اند.

از ديگر سو تحت تأثير اين تحولات, چگونگي ارزيابي عملكرد و معيارهاي آن دگرگون شده, از چارچوب تنگ و محدود اقتصادي فراتر رفته, معيارهاي عملكرد اجتماعي كه مبناي ارزيابي عواقب و تاثيرات اجتماعي فعاليتهاي واحدهاي تجاري است, پديدار شده است.
حسابداري اجتماعي سعي دارد تا اين تأثيرات متقابل عملكرد واحدهاي تجاري و جامعه پيرامونش را شناسايي و براي تصميم گيري صحيحتر استفاده كنندگان از صورتهاي مالي گزارش كند. در اين مقاله سعي شده كه مفاهيم و چهارچوب تئوريك حسابداري اجتماعي در قالب روش قياسي تبيين و چگونگي و مشكلات عملي ان بيان شود. همچنين بايد در نظر داشت كه واحدهاي تجاري با جامعه توافق و قراردادي غير رسمي دارد و بايد تعهدات ناشي از اين قرارداد, شناسايي و گزارش گردد.

ايرادهاي حسابداري متداول:
طرفداران حسابداري اجتماعي, ايرادهايي عليه استانداردهاي حسابداري درباره فراهم ساختن اطلاعات مربوز و مناسب براي تصميم گيري مديريت و سرمايه گذاران مطرح كرده اند. عدم شناسايي و گزارش تعهدات اجتماعي, به هزينه منظوركردن مخارج اجتماعي متحمل شده توسط واحد تجاري و تكميل حسابگري بهتر در صورت استفاده از داراييهاي بيشتري همچون منابع اجتماعي و انساني در مدل بهره وري داده/ ستانده, از جمله اين ايرادهاست.

ماهيت حسابداري اجتماعي:
حسابداري مرسوم با تأكيد بر اندازه گيري و گزارشگري معاملات و رويدادهاي اقتصادي واحدهاي تجاري, معاملات اجتماعي واحدهاي تجاري با اجتماع پيرامونش را ناديده مي گيرد. بكارگيري و استفاده از منابع اجتماعي باعث روي دادن معاملات اجتماعي, هزينه هاي اجتماعي به معني كاهش متابع اجتماعي و منافع اجتماعي به معني افزايش و بهبود منابع اجتماعي است. هدف نهايي حسابداري اجتماعي اندازه گيري و گزارشكري اين منابع, هزينه ها و منافع اجتماعي است

تعريف حسابداري اجتماعي:
حسابداري اجتماعي فرآيند گردآوري, اندازه گيري و گزارش معاملات و تاثيرات متقابل اين معاملات بين واحدهاي تجاري و جامعه پيراموني اوست. حسابداري اجتماعي از طريق اندازه گيري و گزارشگري تاثيرات متقابل واحد تجاري و جامعه پيراموني اش, ارزيابي از توان ايفاء تعهدات اجتماعي را امكانپذير مي سازد.

هدفهاي حسابداري اجتماعي:
قرارداد واحد تجاري و جامعه پيراموني اش, دو كاركردمهم را براي واحدهاي تجاري در پي دارد كه عبارتند از:
۱- توليد و ارائه كالاها و خدمات سودمند براي جامعه.
۲- توزيع عادلانه امكانات اقتصادي, اجتماعي يا سياسي بين گروه هاي اجتماعي كه در واقع عامل پيدايش و دوام واحد تجاري هستند.
در نقش توليد و ارائه كالاها وخدمات اجتماعي, واحد تجاري كاركردي توليدي دارد و فرض مي شود كه انتفاع اجتماعي حاصل از توليدات واحد تجاري بيش از هزينه هاي اجتماعي آن خواهد بود. مديريت واحدهاي تجاري همزمان با تعيين آثار و نتايج سرمايه گذاريهاي اقتصادي, مي بايد هزينه ـ منفعت اجتماعي را نيز در نظر بگيرد و با توجه به ميزان انتفاع يا زيان متحمل بر جامعه به هرگونه سرمايه گذاري اقدام كند.

وظيفه دوم واحد تجاري, كاركرد توزيعي است. در كاركرد توليدي, به طور كلي به انتفاع يا هزينه اجتماعي معاملات اجتماعي واحدهاي تجاري اشاره شد ولي در كاركرد توزيعي چگونگي توزيع اين هزينه ها و منافع اجتماعي بين اقشار مختلف جامعه مطرح مي شود؛ به عبارت ديگر مسأله ايناست كه آيا در اثر معاملات اجتماعي واحد تجاري, همگي گروههاي اجتماعي به طور عادلانه انتفاع يا هزينه را متحمل شده اند يا توزيع نا عادلانه صورت گرفته است؛ مثلاً اگر بانكي به دليل نياز و تقاضاي مناطق پر رونق, يكي از شعبه هاي خود را در منطقه اي كم رونق و پر جمعيت, تعطيل و به مكاني ديگر منتقل كند بهره وري خود بانك و اقليتي از جامعه و در مقابل, زيان رساني براي اكثريتي از جامعه در منطقه اي دور افتاده و فقير نشين را در پي خواهد داشت. به اين ترتيب واحد تجاري باعث برهم زدن توزيع عادلانه امكانات و خدمات اجتماعي مي شود.

با توجه به دو كاركرد مذكور, حسابداري اجتماعي هدفهاي سه گانه اي به شرح زير را دنبال مي كند:
۱- تعيين و اندازه گيري خالص انتفاع و مشاركت اجتماعي واحد تجاري طي دوره مالي, از طريق محاسبه هزينه ها و منافع اجتماعي واحد تجاري.
سياستها و اقداماتي از قبيل استخدام افراد بيكار جامعه, آموزش نيروهاي متخصص براي بهبود كيفيت توليدات و تأسيس شعبه هاي جديد در مناطق كم رونق و فقير نشين از جمله اقداماتي است كه تاثير مثبتي برمنافع اجتماعي دارد و بايد به عنوان منافع اجتماعي شناسايي شود. به طور كلي واحد تجاري با رعايت ارزشهاي اجتماعي همچون عدالت و رفاه اجتماعي در تصميم گيري هاي اقتصادي باعث بهره وري جامعه خواهد شد. مسأله دوم اندازه گيري اين هزينه ها و منافع است. همانطور كه در علوم اجتماعي با مشكل كمي نمودن تأثيرات و پيامدهاي اجتماعي رويدادهاي مختلف روبرو هستيم, در حسابداري اجتماعي نيز براي اندازه گيري هزينه ها و منافع اجتماعي نيز با اين مشكل روبرو هستيم. كمي نمودن اطلاعات بر مفيد بودن آن مي افزايد و نسبت به اطلاعاتي كه صرفاً كيفي هستند بار اطلاعاتي بيشتري نيز دارد.

تلاشها و تحقيقاتي براي كمي نمودن هزينه ها و منافع اجتماعي صورت گرفته و نتايجي را نيز در پي داشتهاست؛ به طور مثال براي تعيين و اندازه گيري دارايي انساني و كمي نمودن اين نوع دارايي در قالب واحد اندازه گيري پولي, مدلهاي هلتس و ليكرت-هاورز و روشهاي بهاي تمام شده تاريخي و بهاي جايگزيني قابل ذكر است, در عين حال همان گونه كه با پيدا كردن صفر مطلق و قابل سنجش نمودن اطلاعات اجتماعي, تحول اساسي در علوم اجتماعي حاصل خواهد شد, حسابداري اجتماعي نيز به طور دقيقتر و قابل فهم تر منافع و هزينه هاي اجتماعي را شناسايي, اندازه گيري و گزارش خواهد كرد.

۲- تعيين ارتباط استراتژي و عمليات جاري واحد تجاري با ترجيحات و معيارهاي اجتماعي
از طريق بكارگيري حسابداري اجتماعي مشخص خواهد شد كه واحد تجاري در انجام و ايفاي تعهدات اجتماعي تا چه اندازه موفق است, و عمليات روزمره اش تا چه حد با هدفها و معيارهاي از پيش تعيين شده اجتماعي واحد تجاري مطابقت دارد.
دو هدف مذكور اهدافي هستند كه به تعيين و اندازه گيري تأثيرات متقابل معاملات اجتماعي واحد تجاري و جامعه و ارزيابي عملكرد اجتماعي واحد تجاري تاكيد داردو هدف سوم به نحوه گزارشگري اجتماعي و تأثير آن بر تصميم گيريهاي استفاده كنندگان, اشاره دارد.

۳- ارائه اطلاعاتي مربوط در مورد هدفها, سياستها و برنامه هاي اجتماعي واحدتجاري از نظر گزارشگري برون ساازماني و تامين نيازهاي اطلاعاتي استفاده كنندگان, اطلاعاتي مربوط, كافي و مناسب براي كمك به ارزيابي و آگاهي از مشاركتهاي اجتماعي واحد تجاري بايد گزارش گردد. ارائه اطلاعاتي كه اين ويژگيهاي كيفي را ندارد, باعث گمراهي استفاده كنندگان (ازقبيل گروههاي اجتماعي) خواهد شد. اينها اطلاعاتي هستند كه استفاده كنندگان را در اتخاذ تصميمات در تخصيص صحيحتر منابع اجتماعي ياري داده و باعث جلوگيري از ابهام و سردرگمي آنها خواهد شد.
حسابداري اجتماعي با تامين هدفهاي سه گانه اي كه تشريح گرديد, به تكميل حسابداري مرسوم در گزارشگري و تامين اطلاعات كافي, مربوط و مناسب مورد نياز كليه استفاده كنندگان, كمك مي كند.

مفاهيم:
هدفهاي حسابداري اجتماعي, چارچوب تئوريك . اساسي را فراهم كرده و در مقابل, مفاهيم, ديدگاههاي عملي و كاربردي را ارائه مي نمايد. همان طور كه اشاره شد, يكي از هدفهاي حسابداري اجتماعي, تعيين و اندازه گيري منافع و هزينه هاي اجتماعي و نهايتاً خالص مشاركت اجتماعي واحد تجاري است. سود حسابداري فقط بخشي از اين مشاركت را نشان مي دهد زيرا صرفاً بر اساس معاملات بازار, اندازه گيري شده و معاملات متعدد ديگري را كه به طور همزمان با معاملات اقتصادي به طور غير رسمي بين واحد تجاري و جامعه روي داده را ناديده گرفته است. همان مثال بانك را مجدداً مرور مي كنيم. براثر اقدام بانك در تعطيلي و بستن يكي از شعبه هايش در منطقه اي دور افتاده و كم رونق, بخشي از جامعه از تسهيلات بانكي كه به راحتي در دسترس مردم بوده محروم شده و باعث بيكاري و كاهش فرصتهاي شغلي, افزايش هزينه رفت و امد ساكنان و نيز كارمندان شعبه قبلي تا شعبه جديد بانك,كاهش ارزش املاك و واحدهاي تجاري و ركود اقتصادي بيشتر آن منطقه خواهد شد.در مقابل, اگر بانك به توسعه شعبه هايش در چنين محلات و مناطقي اقدام كند, به تدريج باعث رونق گرفتن منطقه و نهايتاً افزايش سودآوري بانك و جامعه خواهد شد.

به اين دلايل, حسابداري بايد چنين معاملات غير تجاري رانيز همزمان با معاملات اقتصادي شناسايي و گزارش كند. بنا بر اين ضروري است مفاهيم اساسي نظير معاملات اجتماعي, سود اجتماعي , اركان اجتماعي و خالص داراييهاي اجتماعي تعريف شود.

معاملات اجتماعي:
معاملات اجتماعي, معاملات و مبادلات متقابل بين واحد تجاري و جامعه پيرامون آن است كه نتيجه اي از تصميمات و اقدامات اقتصادي واحد تجاري و جامعه پيرامون اوست. ويژگي اين نوع معاملات اين است كه در بازرا معاملات اقتصادي نمايان نيستند . شناسايي گزارشگري معاملات اجتماعي به صورت خالص تاثيرات آن در قالب سود خالص دوره مالي, معيار نسبي براي بررسي تاثير اجتماعي واحد تجاري است.

سود اجتماعي:
سوداجتماعي خالص مشاركت و تاثيرات معاملات اجتماعي واحد تجاري با جامعه پيراموني اش طي دوره مالي است؛ به عبارت ديگر, سود اجتماعي از مقايسه هزينه ها و منافع اجتماعي به دست ميآيد. در هنگام محاسبه سود اجتماعي, تطابق صحيح هزينه هاي اجتماعي با منافع اجتماعي بايد صورت گيرد و به عنوان اساسي ترين گام, منفعت و هزينه هاي اجتماعي مي بايد توسط دانشمندان علوم اجتماعي بطور دقيق و جامع تعريف شود.

اركان اجتماعي:
اركان اجتماعي, گروههاي اجتماعي هستند كه به طور غير رسمي با واحد تجاري قرارداد تجاري منعقد كرده اند و پيامد آن تعهدات اجتماعي بر واحد تجاري است. در سيستم واحد تجاري مي تواند با داشتن اطلاعات كافي در مورد منابع اجتماعي, اطلاعات لازم را براي بهاي تمام شده استخدام پرسنل جديد و بودجه بندي بهاي تمام شده كالاهاي توليدي در اختيار داشته و تصميمات بهتري را اتخاذ كند.

بررسي اجراي حسابداري اجتماعي:
براي بررسي نحوه اجراي حسابداري اجتماعي , بايد فرآيند معاملات اجتماعي و اجزاي تشكيل دهنده آن تشريح شود. اجرايحسابداري اجتماعي بايد با توجه به اين مباني تشكيل دهنده و نقش و اهميت آنها صورت گيرد.
فرآيند معاملات اجتماعي عوامل زير را شامل مي شود:
۱- اركان اجتماعي كه در معاملات اجتماعي موثر هستند. اركان اجتماعي شامل عامه مردم , كاركنان, سرمايه گذاران و حتي جوانان هستند.
۲- تاثير عملكرد واحدهاي تجاري بر اركان اجتماعي. اين اثرات ممكن است به علت پيشرفت تكنولوژي توليد كه اركان اجتماعي(مصرف كنندگان) را نيز بهره مند مي سازد, توليد و ارائه محصولات و خدمات عالي با حداقل قيمت باشد. بهسازي محيط زيست, كيفيت اداره منابع انساني و ارتقاي سطح معاش و رفاه اجتماعي, نمونه ديگري از تاثير عملكرد واحد تجاري بر اركان اجتماعي است.

در اجراي حسابداري اجتماعي و ثبت گزارشگري معاملات اجتماعي, عوامل فوق بايد در نظر گرفته شوند؛ به عبارت ديگر بايد بدانيم كه در هر معامله اي در طرف مقابل واحد تجاري, گروههاي مختلف اجتماعي هستند كه بايد به تفكيك, شناسايي شده و تاثيرات عملكرد واحد تجاري بر اين گروههاي اجتماعي به نسبت هر گروه اجتماعي شناسايي و اندازه گيري شوند. از اين طريق, هزينه ها و منافع اجتماعي نيز به تفكيك تعيين و قيمت گذاري مي گردند.
به منظور تشريح ارتباط بين معاملات اجتماعي و اركان اجتماعي, چهار گروه اجتماعي و چگونگي معامله اجتماعي آنها در يك بانك ذيلاً توضيح داده مي شود:
۱- مشتريها:سودهاي بانك معمولاً به عنوان شاخص اساسي مشاركت بانك با مشتريان بكار مي رود. در عين حال كه بانك مي تواند از طريق اتخاذ سياستهاي ديگر نيز مشتريانش را كمك كند.
۲- كاركنان: در حسابداري مرسوم, فقط هزينه هاي دستمزد كاركنان شناسايي و گزارش »ي شود, در حالي كه وقتي بانك به ايجاد شعبه اي در منطقه اي كم رونق و فقير نشين اقدام مي كند , باعث ايجاد اشتغال بيشتر شده و به عنوان يك معامله اجتماعي بايد شناسايي شود.
۳-محيط پيراموني: اقدام بانك در افتتاح شعبه اي در منطقه اي كم رونق و فقير نشين, ممكن است باعث بهبود رفاه اقتصادي جامعه پيرامون آن شود. اقدام بانك باعث كاهش بزهكاري, افزايش سطح تحصيلات و همچنين به حل مسأله ترافيك , تراكم جمعيت و آلودگي محيط زيست كمك مي كند. مساله كمي كردن و اندازه گيري اثر هر يك از اين مشاركتهاي بانك با جامعه خود مي تواند موضوع تحقيقي جداگانه باشد.
۴-گروه هاي اقليت: تلاشهاي كاهش تبعيضات درآمدي و كسب امتيازات شغلي از جمله برخوردهايي است كه كاركنان يا مشتريان يا ديگر اقشار اجتماعي با واحد تجاري مي توانند داشته باشند.

مشكلات عملي:
هدفها و مفاهيم تشريح شده, چارچوب لازم براي طراحيو اجراي سيستم حسابداري اجتماعي را فراهم مي كنند.در عين حال, مسائل پيچيده و مبهم در سطح كلان و خرد بايد قبل از اجراي حسابداري اجتماعي حل شود.
در سطح كلان, اين مسائل شامل تدوين هدفها و معيارهاي اجتماعي به منظور تكميل چارچوب حسابداري اجتماعي با توجه به سطح و ماهيت عمليات هر واحد تجاري است. بديهي است كه تدوين ارزشها و معيارهاي اجتماعي و سياستهاي واحد تجاري وظيفه حسابداري نيست ولي محققان حسابداري بايد از طريق هكاري و كسب نظر جامعه شناسان, دانشمندان علوم سياسي, اقتصاد دانان و فيلسوفان, نسبت به گردآوري مجموعه معيارها, ارزشها و هدفهاي اجتماعي مورد نياز براي طراحي سيستم حسابداري اجتماعي, اقدام نمايند. در عين حال ضرورت دارد كه حسابداران در مورد علوم اجتماعي و رفتاري, آگاهيكسب كنند تا آنها را در طراحي سيستم حسابداري اجتماعي مناسب واحد تجاري ياري دهد. همچنين چگونگي مطابقت استراتژيها و شيوه هاي توليد واحد تجاري با معيارهاي اجتماعي نيز بايد بررسي شود.

در سطح خرد, مسائل كمي كردن و نحوه اندازه گيري معاملات , منابع و حقوق اجتماعي و ارزيابي عملكرد اجتماعي, از مسائل پيچيده و مبهمي است كه بايد حل شود. همان طور كه قبلاً اشاره شد, محققان حسابداري به دنبال اندازه گيري و فرموله كردن اين نوع معاملات, منابع و حقوق اجتماعي بوده و تا كنون نيز نتايجي عايد گرديده ولي اين مشكلي است كه اساساً در حال حاضر با اين مقدار معلومات بر علوم اجتماعي حاكم است؛ هرگاه بتوان مسائل و پيامدهاي اجتماعي را به صورت كمي فرموله نمود, حسابداري اجتماعي نيز متكاملتر خواهد شد.

نتيجه گيري :
همان طوركه اشاره شد , اجراي حسابداري اجتماعي نيازمند تعريف جامع و دقيقي از كاركرد و نقش هر واحد تجاري در جامعه و شخصيت قانوني حاكم بر آن است. همچنين نياز و ضرورت ايجاد سيستم حسابداري اجتماعي و اين كه تا چه اندازه در تصميم گيريها و ارزيابي اقتصادي _ اجتماعي مي تواند موثر باشد, بيان شد. از جمع بندي نتايج حاصل از اين مقاله مي توان به ديدگاه روشني دست يافت و رهنمودهايي نيز به شرح زير ارائه داد:

۱- شناسايي, ثبت و گزارشگري هزينه, منافع, منابع (دارايي) و حقوق اجتماعي در روال فعاليت عادي اقتصادي واحد تجاري, ممكن است با اصول و استانداردهاي حسابداري رايج دقيقاً منطبق نباشد. در عين حال, ارائه اطلاعات كافي و مربوط براي تصميم گيريهاي استفاده كنندگان و بخصوص مديريت واحد تجاري باعث تصميم گيريهاي صحيحتر آنهاخواهد شد و حسابداري اجتماعي اطلاعاتي را به استفاده كنندگان ارائه مي كند كه هيچ گاه حسابداري مرسوم آنها را, علي رغم اين كه از الزامات و تعهدات عمده واحد تجاري ريشه مي گيردو حتي دوام يا زوال واحد تجاري را نمايان مي سازد, شناسايي و گزارش نمي نمايد. به طور مثال واحد تجاري كه داراي شعبه هاي مختلف در كشورهاي خارجي و از جمله كشورهاي بي ثبات است , چنانچه شعبه اش در چنين كشورهايي بدون توجه به آثار و فعاليتش ب رجامعه پيرامونش و موقعيت خاص و تحولات اجتماعي و سياسي اش اقدام به فعاليت نمايد, ممكن است با شرايطي روبرو شود كه حتي ادامه فعاليت شركت را تهديد كند. كودتا يا صدمات وارده از سوي گروههاي ناراضي جامعه, نمونه اي از تهديدها يا ادعاهاي اجتماعي عليه چنين واحدهاي تجاري است.

۲- گذشته از علاقه مديريت و نياز داخلي واحد تجاري, الزامات قانوني كه به عهده واحد تجاري گذاشته مي شود, باعث توجه وتاحد تجاري به حقوق اجتماعي شده, واحد تجاري مجبور خواهد بود براي تامين اين نيازها و الزامات قانوني, سيستم حسابداري اجتماعي را طراحي كند.

۳- با توجه به اينكه حسابداري اجتماعي تا اندازه زيادي تحت تاثير معيارها و قوانين اجتماعي است, بايد با شناسايي به موقع تاثيرات و پيامدهاي اين تغييرات, نسبت به ثبت و گزارش آنها اقدام نمود. همچنين بايد در نظرر داشت كه همين قوانين مي توانند مباني و اصول ارزيابي عملكرد اجتماعي واحد تجاري باشند.

۴- سرانجام, هدف اين مقاله مطرح كردن موضوعي است كه روند آينده حسابداري با آن روبرو خواهد بود. حسابداري اجتماعي قطعاً تاثير فزاينده اي بر تئوري حسابداري خواهد گذاشت. همچنان كه رشد علم مديريت مرزهاي تازه اي را در زمينه حسابداري مديريت گشود, رشد علوم اجتماعي و افزايش آگاهيهاي اجتماعي مردم نيز مرزهاي جديدي را در زمينه حسابداري اجتماعي باز خواهد كرد. تقاضا براي حسابداري اجتماعي به افزايش آگاهيهاي اجتماعي استفاده كنندگان و عموم مردم از سودمندي صورتهاي مالي بستگي دارد. از سوي ديگر همگام با مباحث جدي مربوط به آلودگي محيط زيست, توزيع نا عادلانه درآمد, افزايش بيكاري و پيامدهاي آن اين جنبه از حسابداري را تقويت, و از اين طريق حسابداري سهم خود را در ارائه راه حل براي مسائل اجتماعي ادا خواهد كرد. به اين ترتيب, افزايش شناخت و درك جامعه از سودمندي اطلاعات حسابداري اجتماعي به تدريج مطرح مي شود و تكامل مي يابد و به زودي بايد شاهد تلفيق حسابداري مالي و حسابداري اجتماعي باشيم و گزارشگري اجتماعي نيز به همان اندازه اهميت گزارشگري مالي مطرح خواهدشد.

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

دانلود مقاله در مورد تعريف حسابداري از استهلاك چيست؟

۳ بازديد
دسته بندي حسابداري
فرمت فايل docx
حجم فايل 9 كيلو بايت

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

سرشكن كردن و تخصيص دادن بهاي تمام شده دارايي ثابت را به طريقي معقول و منظم به دوره هاي استفاده از آن را استهلاك گويند.
بهاي تمام شده معمولا در طول مدت استفاده از دارايي ، ثابت مي ماند، بطوريكه در پايان عمر مفيد دارايي، مجموع اقلام استهلاك دوره هاي استفاده از آن برابر مي شود با بهاي اوليه منهاي ارزشي كه براي دارايي اسقاط (Salvage Value) در نظر گرفته شده است.

حسابداري استهلاك چيست؟
با توجه به نكات فوق حسابداري استهلاك به روشي گفته مي شود كه بر اساس آن بهاي تمام شده دارايي ثابت منهاي ارزش اسقاط ان، بر مدتي كه عمر مفيد آن برآورد مي شود به طريقي معقول و منظم سرشكن شود.
بنابراين هدف استهلاك، سرشكن كردن بهاي تمام شده است و نه تعيين ارزش دارايي.
به تدريج كه از عمر مفيد اقتصادي دارايي كاسته مي گردد، استهلاك آن منظما به صورت هزينه به عمليات واحد اقتصادي تخصيص مي يابد.
در صورت سود و زيان استهلاك بر اساس ماهيت و مورد استفاده از مال به يكي از سه عنوان هزينه فروش، هزينه اداري و يا هزينه ساخت كالاي فروش رفته ارائه مي شود.

در واقع استهلاك از دو طريق بر صورت سود و زيان اثر مي گذارد:
۱. مستقيما به بدهكار حساب هزينه منظور و سبب افزايش آن ميشود. (مانند هزينه استهلاك خودروهايي كه مورد استفاده دايره فروش كالا قرار مي گيرد) و طبعا به شكل هزينه فروش انعكاس پيدا مي كند.
۲. ديگر استهلاك استهلاك ماشين آلات كارخانه كه بصورت قسمتي از بهاي تمام شده كالا ثبت و پس از فروش كالا به بدهكار حساب بهاي تمام شده كالاي فروش رفته انتقال مي يابد.(مانند استهلاك ماشين آلات توليدي)

انواع استهلاك :
در حسابداري استهلاك را به دو نوع كلي تقسيم مي كنند:
۱. استهلاك به معناي اعم: حكايت از تخصيص بهاي تمام شده داراييها به دوره هاي مختلف استفاده از انها مي كند.
به اين ترتيب، هزينه استهلاك در مقابل درآمد هر دوره به حساب منظور مي گردد.
استهلاك در اين معنا به دو گروه زير تقسيم مي شود:
الف_ استهلاك داراييهاي مشهود: يعني داراييهايي كه وجود خارجي دارند مانند اموال، ماشين آلات و تجهيزات
ب_ استهلاك داراييهاي نامشهود : كه موجوديت مادي ندارند مانند سرقفلي، فرانشيز يا حق امتياز و حق اختراع و …
۲.استهلاك به معناي كاهش منابع طبيعي:
مانند انواع معادن كه در نتيجه استخراج از مقدار ذخيره آنها كاسته مي شود و وجه افتراق آن با نوع قبلي در اين است كه گذشت زمان و كاربرد اموال، ماشين آلات و تجهيزات از ارزش آنها مي كاهد در حالي كه استهلاك منابع طبيعي با كاهش مقدار ( و نه لزوما كاهش كيفيت) آنها همراه است.
علل استهلاك:
به شرح زير طبقه بندي مي شوند:
عوامل فيزيكي(Physical Factors): عوامل كار بردي(Functional factors):
1. فرسودگي ناشي از استعمال ۱. عدم كفايت
۲. گذشت زمان ۲. نابابي كه تعويض زودرس را هم در بر ميگيرد
۳. پوسيدگي و زنگ زدگي
لازم به ذكر است كه عوامل سه گانه فيزيكي مرتبا بر داراييهاي مشهود اثر مي گذارند و از عمر مفيد آنها مي كاهند. ولي وقوع عوامل كار بردي كمتر مورد پيدا مي كند.
نابابي ممكن است به اين علت حادث شود كه پيشرفتهاي تكنولوژي سبب كهنه شدن ماشين آلات و طرز كار انها و كاهش يا از بين رفتن تقاضا براي محصولات و خدمات گردد.
ارزش آن دسته از داراييها كه انتظار نمي رود از انها ديگر بار استفاده شود مي بايد برابر پيش بيني آنچه از فروش انها حاصل خواهد گرديد و آن را اصطلاحا خالص ارزش بازيافتني مي نامند، تقليل يابد.
اموال بدون استفاده را مي بايد در حساب خاصي جزو داراييها، نگهداري كرد.

برآورد استهلاك:
اهميت استهلاك بر حسب نوع موسسه و كميت داراييهاي آن تغيير مي كند.
در محاسبه استهلاك دو نوع برآورد ضرورت پيدا مي كند:
۱٫ عمر مفيد مال
۲٫ ارزش اسقاط آن
افزون بر اين دو، ممكن است پيش بيني هزينه پياده كردن و برچيدن يا تعويض مال لازم شود. طرز برآورد اين نوع هزينه ها در موسسات متفاوت موجب آن مي گردد كه محاسبه استهلاك بسته به مورد و بر حسب روشي كه بكار مي رود تغيير يابد.

عوامل تعيين هزينه استهلاك:
هزينه استهلاك هر دوره مالي از سرشكن كردن بهاي تمام شده (منهاي ارزش اسقاط ان ) بدست مي آيد كه بر حسب فايده اقتصادي از كاربرد آن در دوره مالي عايد مي گردد به عمليات آن دوره تخصيص مي يابد.
متغيرهايي كه در محاسبه هزينه استهلاك هر دوره مي بايد مورد نظر قرار گيرند. عبارتند از :
۱. بهاي (تمام شده ) واقعي
۲. برآورد ارزش اسقاط
۳. برآورد عمر مفيد
بنابراين محاسبه استهلاك بستگي پيدا مي كند به يك عامل واقعي و دو عامل برآوردي يا تخميني.

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

دانلود مقاله در مورد تحليل سيستم

۰ بازديد
دسته بندي حسابداري
فرمت فايل docx
حجم فايل 5.353 مگا بايت

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

مقدمه:
ارتقاي سطح دانش ،توانايي و مهارتهاي ارتباطي براي پاسخ گويي به نياز هاي جديد، يك رويكرد مهم در سازمانهايي است كه به اصل پويايي مداوم پايبندند هر سازماني براي ايجاد ارتباط مستحكم تر و بهتر با گروههاي مخاطب ومشتريان خود تدابيري انديشيده است.امكانات اينترنت يكي از مناسب ترين ودر عين حال ساده ترين راههاي ايجاد ارتباط دو سويه بين سازمان و كليه افراد و نهادهاي ذينفع است .بهره برداري از امكانات اينترنتي همواره به دو عامل اصلي وابسته است.نخست،فناوري جديد وديگر شيوه وكيفيت استفاده از اين پديده با اقبال رو به فزوني براي استفاده از اينترنت مواجه است. شايد سخن راندن از مزايا و مضار اينترنت در عمل چندان ثمر بخش نباشد اينترنت نيز همچون پديده هاي ديگر عصر جديد راه خود را پيموده و با توجه به امكانات بي سابقه اي كه دارد به سرعت گسترش خواهد يافت.

اگر از چون وچرا و مجادله درباره اساس و فلسفه اينترنت صرفنظر كنيم وآنرا همچون رسانه هاي نوين،
يك پديده با ويژگي هاي خاص خودش بدانيم، ناگزيريم به تناسب موضوع مورد نظر به جنبه هايي از اينترنت بپردازيم كه مستقيم و غير مستقيم بر روي سازمانها و كاربران تاثير مي گذارد.
۱- سازمانها:سازمانها اعم از دولتي و خصوصي كه از عمده ترين كاربران اينترنت هستند دو دليل عمده را براي توجيه ضرورت استفاده از اينترنت را مطرح مي كنند،نخست آنكه اين پديده مجراي مناسبي براي انجام امور جاري مانند مبادلات دو وچند جانبه وامور تجاري آنهااست كه علاوه بر كاهش هزينه ها ونياز به نيروي انساني،در تسريع امور تاثير غير قابل انكاري دارد ديگر آنكه اينترنت جايگاه بسيار مناسبي براي انتقال اطلاعات به اشكال مختلف و اطلاع رساني به ويژه آنكه ارتباط با مشتريان ومخاطبين از اين طريق،از جهاتي بر بسياري از اشكال ديگر ارتباط برتري دارد.

۲- كاربران : كاربران اينترنت به طور عام اگر چه هنوز منابع اطلاعاتي ،مجراهاي انتقال اطلاعات و فرايندهاي خارج از چهار چوب اينترنت بخش اعظم نياز هاي كاربران را تامين مي كند وشايد تا آينده اي نه چندان نزديك، جايگاه آنها حفظ خواهد شد. اما ارزيابي گرايش كنوني كاربران به اينترنت حاكي از آن است كه جايگاه اين پديده به عنوان يكي از مهم ترين منابع اطلا عاتي ومجراهاي ارتباط روز به روز مستحكم تر ميشود از اين رو بر خلاف معضلاتي كه هم اكنون در زمينه بهره برداري از اينترنت وجود دارد،چشم پوشي از آن به معناي از دست دادن امكانات اطلاعاتي و ارتباطي است تامين آنها از طرق ديگر يا ميسر نيست و با مستلزم صرف هزينه،نيروي انساني و زمان فراوان است.در اين پروژه سعي بر آن شده كاربران بتوانند با مراجعه به سايت و در محيطي كاملا[SP]ً آرام قبل از سفر خود هتل مورد نظر خود را بازديد كنند و از امكانات و خدمات ونيز هزينه هاي احتمالي آن آگاهي پيدا كنند وبنا به سليقه خود امكانات خاصي را براي خود انتخاب نمايند .بازديد كنندگان همچنين ميتوانند سوالات و تقاضاهاي خود را به مديريت هتل ازطريق ايميل بفرستد تا پس از بررسي،پاسخ را به وي بدهند و در نهايت در صورت تمايل اتاق مورد نظر خود را براي اقامت خود رزرو نمايند تا با خيالي آسوده سفر نمايند .

اهداف و اهميت:
مهمترين هدف اين وب سايت ارائه امكان استفاده كاربران وبه خصوص مسافران از امكانات هتل در هر مكاني و زمان بدون مراجعه حضوري است. از اهداف اين سيستم سرعت و اطلاع رساني به موقع و انجام رزرواسيون در حداقل زمان ممكن است.
والبته از موارد قابل ذكر امنيت سيستم است كه تنها مديريت سايت ميتواند اطلاعات قسمتهاي مختلف را تغيير دهد.

امكانات:
• امكان استفاده از اطلاعات خدمات داخلي هتل
• امكان عضو شدن در سايت و ارائه خدمات ويژه به اعضا
• امكان رزرو هتل در سراسر جهان
• امكان ارسال نظرات و پيشنهادات به مديريت هتل
• امكان بهره مندي از اطلاعات رستوران هاي هتل
• امكان بهره مندي از اطلاعات خدمات رزرو در سراسر جهان
• ارائه امكان هر گونه عمليات مديريتي به مدير سايت
• امكان ديدن قسمتهاي مختلف هتل
• امكان اطلاع از موقعيت جغرافيايي هتل
• امكان بهره مندي از خدمات تفريحي و ورزشي هتل
• امكان سفارش انواع غذاهاي ايراني وانواع دسر و پيش غذا
• امكان ثبت مطالب و خاطرات ميهمانان در سايت

ساختار پايان نامه:
موضوع فصل هاي بعدي پايان نامه به ترتيب زير ميباشد.
فصل اول: مقدمه
فصل دوم:تجزيه وتحليل وطراحي سيستم
فصل دوم شامل تحليل و امكان سنجي و طراحي سيستم مي باشد كه در آن توضيحاتي در مورد نحوه ي عملكرد سيستم ونمودارهاي جريان داده و نمودار هاي منطقي و DFD-0و DFD-1 ميباشد.
فصل سوم: ابزارها و نرم افزارهاي مورد استفاده در طراحي
در فصل سوم اين پروژه مروري گذرا برمعرفي نرم افزار هايي كه در طراحي صفحات وب از آنها استفاده كرده ام خواهم داشت.
فصل چهارم: مستندات پياده سازي
در فصل سوم نگاهي بر نحوه پياده سازي سيستم و نحوه كار با آن مي اندازم، به گونه اي كه براي هر صفحه توضيحات خاص آن صفحه را قرار داده ام و همچنين در پايان فصل به معرفي بعضي از عناصر بانك اطلاعاتي پرداخته ام.

فصل دوم:    تحليل و طراحي سيستم

هدف از تحليل سيستم ها:
هدف از متدولوژِهاي تحليل و طراحي، ارائه روش مدرن براي توليد و مستند سازي نرم افزاري مطابق با نيازهاي متقاضيان است. مراحل تحليل و طراحي و پياده سازي و نصب نرم افزار را در اصطلاح چرخه حيات توليد نرم افزار مي گويند و چرخه حيات را در حالت كلي مي توان در چهار مرحله به صورت زير خلاصه نمود:

روند عمليات نرم افزار :
بازديد كنندگان با اتصال به سايت مي توانند از امكانات زير استفاده كنند:
گرفتن اطلاعات مربوط به هتل از سايت همانگونه كه قبلاً اشاره شد اين اطلاعات شامل اطلاعاتي كلي در مورد هتل و امكانات داخلي و امكانات پذيرايي و رستورانها و همچنين امكانات ورزشي تفريحي نيز امكانات سفارش غذا و ثبت خاطرات و رزرو در اختيار بازديد كنندگان سايت قرار مي دهد.
امكان سفارش غذا به اين صورت ميسر است كه كاربر بعد از عضو شدن در سايت ميتواند فرم هاي مربوط ب سفارش غذا را پر كندو غذاي مورد نظر خود را سفارش دهد وپس از تائيدفرم سفارش منتظر دريافت غذا باشد.
امكان رزرواسيون اتاق هاي هتل نيز به اين صورت است كه كاربر با پر كردن و فرستادن فرم رزرواسيون براي مديريت سايت مي تواند بدون مراجعه حضوري از اين امكان بهره مند شود. و مدير سيستم امكان گزارش گيري، بروز رساني و حذف از لينكهاي مرتبط را دارد.

تحليل هزينه و منافع :
منافعي كه سيستم جديد در بر خواهد داشت:
كاهش هزينه هاي مستقيم و غير مستقيم سيستم
آسانتر شدن بروز رساني اطلاعات سيستم
پايين آمدن امكان بروز خطا در سيستم

هزينه هايي كه سيستم جديد در برخواهد داشت:
هزينه خطوط ارتباطي
هزينه نگهداري فايل ها و پايگاه داده ها
امكان سنجي
هدف از امكان سنجي، ارزيابي اوليه جهت مقبول يا رد شدن پيشنهاد و انجام پروژه نرم افزاري است. بنابراي اين تحليل گر بايد قادر به شناخت نيازها و ارائه راه حل هاي ممكن براي انجام پروژه بوده و زمينه هاي سخت افزار يا نرم افزار بري اجراي پروژه را مشخص نمايد.
در بحث امكان سنجي، امكان پذيري يا احتمال هر نوع بهبود يا تصحيح در سيستم بررسي مي شود.

مراحل امكان سنجي:
در اولين مرحله،صحت وميزان اهميت متن پروژه را مورد بررسي قرار مي دهيم.سپس اقدام به شناسايي وتعيين محدوده پروژه ميكنيم.با مشخص شدن حوزه عملياتي پروژه،كار براي يافتن واقعيات در مورد چگونگي مشكلات سيستم موجود و راه حل هاي پيشنهادي براي رفع آن آغاز مي گردد.ضمناً بايد دقت كرد كه هيچگونه تناقضي مابين خواسته ها و راه حل هاي ارائه شده براي رفع مشكلات وجود نداشته باشد. در دومين مرحله و پس از شناسايي سيستم موجود و نياز ها ومشكلات آن،اهداف سيستم جديد مورد بررسي و تحليل واقع ميشود.اهداف بر اساس اولويت وتقدم اجرايي طبقه بندي ميشوند.

اهداف بر اساس شناخت اوليه از سيستم موجود و مشكلات ونياز هاي كاربران مشخص ميشوند. لذا،باير اهداف سيستم جديد ،دربر گيرنده راه حلي براي مشكلات باشد.
در سومين مرحله موجوديت هاي خارج از سيستم كه با آن مستقيماً در ارتباط هستند را معين مي كنند.ارتباط بين يك سيستم و موجوديتهاي خارجي آن در قالب ذاذه هاي ورودي وخروجي سيستم مشخص ميشود.اين ارتباطات به صورت دياگرام متن خلاصه ميشود.دياگرام متن شاخص ورودي وخروجي هاي سيستم در حالت كلي است. پس از مشخص كردن دياگرام متن وظايف اصلي سيستم مشخص مي گردد.

در چهارمين مرحله عوامل محدود كننده و عواملي كه اجراي پروژه را ممكن است به مخاطره اندازد و يا به عبارت ديگر ميزان ريسك در موفقيت پروژه را ميتوان مشخص نمود.در اين راستا محدوديت هاي صنفي و ساختاري عمليات سيستم كه ممكن است هر گونه خدشه اي در اجراي پروژه ايجاد نمايد و همچنين ريسك استفاده از تكنولوژي هاي جديد براي پياده سازي سيستم مكانيزه را ميتوان نام برد.

در پنجمين مرحله بايد دامنه،وسعت و محدوده هاي پروژه را دقيقاً مشخص نموده،به تاييد كار فرما رسانده شود.

در ششمين مرحله پس از شناخت كامل سيستم تحليل گر راه حل هاي متفاوت و تكنولوژي هاي سخت افزاري و نرم افزارهاي ممكن را طي گزارشي جهت آگاهي كارفرما مشخص مينمايد .در اين مرحله شناخت وتجربه كافي آناليست از امكانات سخت افزاري و نرم افزار هاي موجود بسيار حائز اهميت است.بررسي اقتصادي پروژه ،هفتمين و آخرين مرحله امكان سنجي است در اين مرحله هزينه هاي اجرايي پروژه و مزاياي حاصل از آن براي كارفرما مشخص ميشود.

امكان سنجي از سه جنبه براي سيستم مورد نظر انجام مي گيرد:

امكان سنجي اقتصادي
هزينه اوليه پروژه از لحاظ سخت افزاري
هزينه اوليه پروژه از لحاظ نرم افزاري
اين پروژه هزينه چنداني از لحاظ نرم افزاري ندارد.

هزينه پروزه از لحاظ نگهداري
اين پروژه هزينه چنداني براي نگهداري ندارد و توسط مهندسين نرم افزار و امكانات كمي قابل نگهداري و بروز رساني است.
سودهاي مستقيم
بهبود خدمات اطلاع رساني و تسريع و انجام امور                                                                                                                                                                       سودهاي غير مستقيم                                                                                                                                                                                                بالا رفتن وجهه كاري هتل بزرگ نارنج

امكان سنجي عملياتي:
ارزيابي كيفيت يك سيستم مستلزم شناسايي صفات عمومي است كه بايستي در يك محصول نرم افزاري وجود داشته باشد.
اين صفات به شرح زير است:
سيستم نرم افزاري بايد قابل اعتماد باشد يعني بايد بنحو مطلوبي انتظارات كاربر را تحقق بخشد و در انجام وظايف محوله با شكست مواجه نشود.
سيستم نرم افزاري بايد ارتباط ساده و به دور از پيچيدگي و در عين حال ارتباط كاملي را با كاربران خود داشته باشد زيرا واسطه كاربري، از بخشهاي سيستمهاي خدمت رسان بوده و رعايت اصول طراحي در آن تاثير چشمگيري در نتيجه كلي سيستم خواهد داشت.
براي جلوگيري از انجام عمليات مربوط به امور كاربران به صورت دستي با ارائه اطلاعات اين هتل در غالب وب سايت مي توان اين امكان را به كاربران داخلي و خارجي داد كه به شكل بهينه تري امور رزرواسيون خود را انجام دهند. در حاليكه اگر اين سيستم بصورت دستي پياده سازي مي شد علاوه بر بالا رفتن هزينه به افراد براي ثبت نام متقاضيان نيازمند هستيم كه در كنار ثبت مشخصات متقاضي بايد مشخصات آنها را نيز وارد نمايند همچنين كارمندي لازم است كه در صورت نياز متقاضي اطلاعات ساير اتاق هاي هتل را نيز ارائه كند.

تحليل و ترسيم دياگرام جريان داده :
توضيح منابع خارجي
مديريت وب سايت:
با امكاناتي كه در سيستم به آن اختصاص داده شده مي تواند در هر لحظه بر وضعيت سيستم وب سايت هتل نظارت داشته باشد. وظيفه مدير تعيين و ارائه امكانات هتل و رزرو هتل و با توجه به شرايط متقاضي مي باشد. همچنين مدير به دليل دسترسي به اطلاعات كل سيستم مي تواند در صورت بروز مشكل براي هر كدام از كاربران آن را بر طرف نمايد. به علاوه مدير سايت مي تواند نظرات و تقاضاهاي كاربران را از طريق Email دريافت كند.

متقاضي:
متقاضيان مي توانند در اين وب سايت اتاق مورد نظر خود را انتخاب كند و پس از تكميل فرم مخصوص آن را براي مدير سايت بفرستد. و همچنين مي تواند پس از مشاهده امكانات هتل نظرات و تقاضاي خود را از قسمت تماس با ما براي مدير سايت ارسال كند.و نيز غذاي مورد نظر خود را سفارش دهدونظر يا خاطره ي خود رااز اقامت در هتل براي ديگر ميهمانان به نمايش بگذارد.

مدل ذهني (CM)

CD دياگرام محتوا

DFD سطح صفر:
در اين سيستم ۲ موجوديت بازديدكنندگان و مديريت سايت قرار دارد. بازديد كنندگان مي توانند در قسمت هاي درباره ما و صفحه اصلي و امكانات رزرو حضوري و امكانات داخلي هتل و اطلاعاتي درباره رستورانهاي هتل و كافي شاپ و امكانات ورزشي و تفريحي مراجعه كنند و در صورت تمايل از امكانات رزرواسيون استفاده نمايند.
و در صفحه تماس با ما، كاربر مي تواند پيشنهادات و تقاضاهاوانتقادات خود را به مدير سايت بفرستد و پس از انجام بررسي هاي لازم توسط مديريت سايت جواب صحيح براي او فرستاده خواهد شد مديريت سايت پس از درخواست ورود login و بررسي صحت كد كاربري و رمز عبور مي تواند كليه اطلاعات مربوط به صفحات مختلف سايت را حذف، اضافه و يا تغيير دهد همچنين پرسشهاي بازديد كنندگان را مي تواند نگهداري نمايد تا در اولين فرصت و با تحقيقات لازم به پرسشها پاسخ مناسب بدهد و نيز مي تواند با بررسي بخش رزرواسيون از وضعيت اتاقهاي خالي و نيز اتاق هاي رزرو شده هتل آگاهي پيدا كند.

DFD سطح يك:
در اين سيستم دو موجوديت بازديد كنندگان سايت، مديريت سايت وجود دارد. بازديد كنندگان مي توانند به قسمت هاي درباره ما و صفحه اصلي و امكانات رزرو حضوري و امكانات داخلي هتل و اطلاعاتي راجع به رستورانهاي هتل و كافي شاپ و امكانات تفريحي و ورزشي مراجعه كنند و در صورت تمايل از امكانات رزرواسيون استفاده نمايند.
فرم هاي رزرواسين به منظور بررسي صحت اطلاعات وارد شده اعتبار سنجي مي شوند و در صورت وجود اشتباه به كاربر اعلام مي شود كه آن را تصحيح كند.
در صفحه درباره ما بازديد كنندگان سايت اطلاعات لازم را در مورد خدمات كلي هتل كسب مي كنند.
و در صفحه درباره ما بازديد كنندگان سايت اطلاعات لازم را در مورد خدمات كلي هتل كسب مي كنند.
و در صفحه تماس با ما، كاربر مي تواند پيشنهادات و تقاضاهاي خود را به آدرس ايميل سايت بفرستد، پس از انجام بررسي هاي لازم توسط مديريت سايت، جواب صحيح براي او فرستاده خواهد شد.
مديريت سايت پس از درخواست ورود بررسي صحت كلمه كاربري و رمز عبور مي تواند كليه اطلاعات مربوط به صفحات مختلف سايت را حذف، اضافه و يا تغيير دهد همچنين پرسشهاي بازديد كنندگان را مي تواند نگهداري نمايد تا در اولين فرصت و با تحقيقات لازم به پرسشها پاسخ مناسب بدهد و نيز مي تواند با بررسي بخش رزرواسيون از وضعيت اتاقهاي خالي و نيز اتاقهاي رزرو شده هتل آگاهي پيدا كند.

DFD سطح يك:

فصل سوم:

معرفي ابزارها و نرم افزارهاي
مورد استفاده در طراحي

تاريخچه وب و HTML:
ظهور وب را مي توان منشا يكي از مهمترين تحولات عصر حاضر درعرصه ارتباطات دانست سابقه انديشه ايجاد صفحه هايي كه به صورت ابر متني ايجاد و خوانده شود منتسب به وانوار بوش Vannevar Bosh است كه در سال ۱۹۴۵ طي مقاله اي در ماهنامه آتلانتيك تحت عنوان As we may think نگارش در آورد.
پس از ۴۵ سال تيم برترز (Tim Berners Lee) و روبرت گاليات
(Rovert Galliau) در آزمايشگاه اروپايي فيزيك ذره اي
(CERN) در ژنو سوئيس، پروژه HIMI را تهيه و انديشه خود را در نوشتاري تحت عنوان
Word wide web: proposal for a Hypertext Project به نگارش در آورده و بر اجراي آن تاكيد كردند در سال ۱۹۹۲ فعاليتهاي آنان به ثمر نشست و پديده جهاني وب متولد شد. بلافاصله مرورگرهاي (Browser) مناسب وسازگار نيز تهيه شد كه با اقبال جهاني مواجه شد. 

اينكه چرا وب از آزمايشگاه اروپايي فيزيك ذره اي
(CTRN) آغاز شد چنين پاسخ داده شده است به دليل ماهيت سوالهايي كه در علم فيزيك مطرح مي شود و ضرورت همفكري جهاني در زمينه موضوعات اين حوزه وجود محمل ارتباطي براي مرتبط ساختن متخصصين، غير قابل اجتناب بود سيستم ارتباطي مورد نياز مي بايست بدون توجه به اختلاف موجود بين سيستمهاي رايانه اي، از نظر نرم افزار سيستم عامل و سخت افزار، كارايي داشته باشد.

اين نياز با تلاش پژوهشگران اين موسسه برآورده شد از آن زمان تحولات شگرفي در عرصه نمايش سريع اطلاعات جستجو و امكانات جنبي براي وب روي داده است اما به نظر نمي رسد (CTRN) از موقعيت پيشتاز بودن خود تنزل كرده باشد در زمينه تهيه مرورگرهاي وب نيز پيشرفتهايي صورت گرفت.
دو مرور گر مهم وب يعني Microsoft Explorer , Netscape Navigator پا به عرصه نهادند. نگارشهاي متعدد از آنها ارائه شده است، اگرچه هنوز در زمينه نمايش يك سند HTML پويا و همراه جلوه هاي ويژه، مشكلاتي وجود دارد رقابت نزديك بين دو شركت Microsoft , Netscape همچنان در جريان است.
وب چيست؟
وب WEB يك سيستم مبتني بر سرويس دهنده سرويسگير Client/Server بر روي اينترنت است كه با استفاده از ابزار فرامين Hypertext و پيوند Link دادن اجزاي اطلاعات به يكديگر دسترسي به منابع اطلاعاتي را تسهيل مي كند سرويس گير از روي رايانه خود درخواست صفحه اي را مي كند. اين درخواست از طريق اينترنت به رايانه اي كه صفحه مورد نظر روي آن ذخيره شده است Server منتقل شده و صفحه از مسير اينترنت در نمايشگر رايانه متقاضاي نشان داده مي شود.

وب چگونه كار مي كند؟
با تهيه صفحات مرتبط به هم با استفاده از زمان نشانگذار ابر متن كار طراحي وب در يك مرحله به پايان رسيده است. اما براي انتشار و دريافت اطلاعات در اينترنت و متصل شدن به اجزاي اطلاعاتي گوناگون نرم افزاري مورد نياز است كه بتواند بر اساس پروتكلهاي پذيرفته شده، اطلاعات ابر متن ها را خوانده و به اصطلاح به آنها حيات ببخشد اين نرم افزارها (مرورگر وب) Explorer نام گرفته اند.
مرورگرهاي وب چند پروتكلي (چند ضابطه اي) هستند. اين بدان معنا است كه مرورگرها مي توانند به انواع مختلفي از سرويسگرها (Server) كه بر اساس پروتكلهاي مختلفي ارتباط برقرار مي كنند دسترسي داشته باشند. مهمترين پروتكلهايي كه مرورگرها مي توانند با استفاده از آنها به سرويسگرها متصل شوند عبارتند از:
پروتكل انتقال ابر متن: HTTP: Hypertext Transfer Protocd
پروتكل انتقال فايل: FTP: File Transfor protocul
گوفر: Gofer
پروتكل انتقال اخبار شبكه: News يا NNTP: Network News Transfer Protocol
تل نتي: Telnet
پست الكترونيكي: Mailto

HTML زبان خلق صفحات وب:
HTML معروفترين و شايع ترين زبان علامتگذاري است به كمك HTML مي توان به سرعت و به سادگي صفحات وب دلخواه را خلق كرده و به مخاطبان عرضه نمايد. توسعه دهندگان اينترنت، اجزاي ديگري را به نسخه هاي اصلي HTML اضافه كرده اند. مرورگر Netscape, Internet Explorer از اين اجزا هستند.
قابليت هاي مقدماتي HTML
افزودن متن هاي مختلف وب
شكل دادن به صفحات وب
افزودن ليست به صفحات وب
كنترل حالت متن ها

قابليت هاي پيشرفته تر HTML
افزايش رابطه متقابل با كاربران با استفاده از پرسشنامه
افزودن مطالب چند رسانه اي يا مولتي مديا به صفحات وب
قراردادن تصاوير ويدئويي در صفحات وب
صدا گذاري روي صفحات وب
استفاده از نقشه هاي تصويري
افزودن متن هاي متحرك به صفحات وب
تنظيم صفحات وب و قراردادن زمينه به صفحات وب
كنترل حالت حروف
استفاده از جداول براي سازماندهي اطلاعات

استفاده از زير صفحات
وظيفه تنظيم صفحات به عهده مرورگر است و طراح صفحه، تنها بايد مرورگر بگويد كه چگونه صفحه را تنظيم كند.
به همين دليل است كه HTML را يك زبان علامت گذاري مي گويند. به بيان ديگر طراح صفحه وب به كمك HTML ابر متن ها را علامتگذاري مي كند. مثلا با قراردادن علامت

به مرورگر مي فهماند كه قسمتي از متن مورد نظر بايد در وسط صفحه نمايش داده شود. محل بقيه كار با مرورگر است تا متن مورد نظر را در وسط صفحه جاي دهد.

ساختار دستورات HTML
دستورات HTML در واقع ابر متن ها را علامتگذاري مي كند و با اين كار روش به نمايش در آمدن آنها را به مرورگر مي فهماند به طور كلي دستورات HTML بين دو علامت كوچكتر (<) و بزرگتر (<) قرار مي گيرد و بدين ترتيب از متن عادي متمايز مي شوند اكثر دستورات HTML به صورت جفت هستند و شامل يك دستور آغازين و يك دستور پاياني مي شوند قبل از دستورات پاياني يك علامت (/) قرار مي گيرد دو دستور آغازين و پاياني با احاطه كردن متن، آن را علامتگذاري مي كند.

مرجع بخشي از دستورات HTML
طرز استفاده:

اين دستور جهت قرار دادن توضيحاتي در داخل يك سند HTML به كار مي رود. اين توضيحات توسط مرورگر تفسير نمي شود اما اطلاعاتي در مورد سند به سرويسگر مي دهند.
طرز استفاده:

اين دستور براي قرار دادن تذكرات و ياد آوري هاي شخصي در داخل سند HTML به كار مي رود هر چيزي كه بين دو عبارت در انتها قرار مي گيرد. بوسيله مرورگر تفسير نمي شود. معمولا طراحان HTML با استفاده از اين دستور، مطالبي را كه در هنگام ساخت سند HTML به آن توجه داشته اند. براي خود يا هر كس ديگري كه سند آنها را مشاهده مي كند. يادداشت مي نمايد.

Address:
طرز استفاده:

Menk@Courinashv.com

مرورگر، متني را كه بين دو دستور
و
قرار داشته باشد. به عنوان يك آدرس در نظر مي گيرد و لذا آن را به شكلي متفاوت با متن هاي عادي نمايش مي دهد. اكثر مرورگرها، چنين متن هايي را با حروف كج يا ايتاليك نشان مي دهند. در صورتي كه مي خواهيد آدرس را در دو يا چند خط بنويسيد، بايد خطوط جديد را با استفاده از دستور
يا

براي مرورگر مشخص نمايد.

ويژگي هاي: Align
اين ويژگي طرز جايگيري اپلت را در صفحه مرورگر مشخص مي نمايد.
استفاده از اين ويژگي الزامي نيست.
مقادير:
اين ويژگي عبارتند از: Alt Top, Texttop, Right, Left, Middle, Bottom, Absbottom, Absottum, Absmiddle
طرز استفاده:
Alt=This Text Will Be Tisplaged In The Event The Browser Is Not Java Enabled Of If The Applet Can Not Properly Load
مقادير اين ويژگي در صورتي كه ريز برنامه (اپلت) مربوط به هر دليل نتواند بار شود، به نمايش در مي آيد تا كاربر را از اين اتفاق آگاه سازد.
B
طرز استفاده:
This Text Is Bold
متني كه بين دو دستور و قرار داشته باشد. به وسيله مرورگر به صورت حروف ضخيم (Bold) به نمايش در مي آيد.

Bold Example.




Some plain Text for comparision…


Bolding Text Dat Using The & it: B & Gt ;


Base Href
طرز استفاده

اين دستور URL صفحه خانگي را تعريف مي كند تا كاربر بتواند به آنجا هدايت شود.
Body
طرز استفاده:

Your Entire Html Document Goes Here….

دستور Body تمام متن ها، تصاوير و دستورات مربوط به آنها را كه براي كاربر به نمايش درخواهد آمد. در بر مي گيرد. مورد استثنا هنگامي است كه در يك سند HTML چند برابر صفحه Frame تعريف مي شوند.
Alink
طرز استفاده:

اين ويژگي (Attribute) رنگ پيوندهاي فعال (Activated Link) يعني آنهايي كه دكمه موس بر روي آنها فشار داده شده اما هنوز رها نشده را تعيين مي كند.
مقدار: نام رنگ
Backgraond
طرز استفاده:

با استفاده از اين ويژگي مي توان يك تصوير گرافيكي را به عنوان زمينه براي صفحه وب قرار داد بدين ترتيب مرورگر آنقدر آن تصاوير را در كنار هم تكرار مي كندتا مانند كاغذ ديواري تمام صفحه وب را پر نمايد به اين منظور مي توان هم ازفايل هاي Gif و هم از فايلهاي JPEG استفاده نمود.
Bgcolor
طرز استفاده:
يا

Bgcolor
رنگ زمينه صفحه وب را تعيين مي كند مقدار اين ويژگي ميتواند برابر نام يك رنگ (مانند BED) و يا عدد RGB رنگ مزبور باشد.
مقدار: رنگ
Link
طرز استفاده:

اين ويژگي آن دسته از پيوندهاي موجود در صفحه وب را كه تاكنون بوسيله كاربر انتخاب نشده اند، مشخص مي كند.
به اين ترتيب مرورگر تمام پيوندهايي را كه تاكنون انتخاب نشده اند. به اين رنگ نشان مي دهد مگر اينكه نويسنده HTML بعدا در جايي از سند رنگ ديگري را براي اين نوع پيوندها در نظر بگيرد.
مقدار: نام رنگ
BR
طرز استفاده
First line
second line
بوسيله اين دستور مي توان باعث شد كه مرورگر بقيه متن را در سطر بعدي بنويسد.
Font
طرز استفاده:
Color= “blue” size=3>
با استفاده از اين دستور نوع، اندازه و رنگ حروف يك متن را مشخص نمود. بعضي از مرورگرها، برخي ازويژگي هاي اين دستور را نمي شناسند.

Form
طرز استفاده:




مرورگر، قسمتي از متن و دستوراتي را كه بين دو دستور
و
قرار داشته باشند. به عنوان پرسش نامه اي form برا ي دريافت اطلاعات از كاربران، در نظر مي گيرد.
با ايجاد اين پرسش نامه ها مي توان با كاربر آن ارتباط متقابل ايجاد كرد.
Action
طرز استفاده:

Link
طرز استفاده:

دستور link مقصد يك پيوند را مشخص مي كند اين دستور در قسمت سر سند HTML نوشته مي شود.
Title
طرز استفاده:

اين ويژگي عنوان سندي را كه در پيوند ذكر مي شود. تعيين مي نمايد.
مقدار: URL
Align
طرز استفاده:
this text will b centered.


با استفاده از ويژگي Align مي توانمتن را در سمت چپ، راست و يا وسط پنجره مرورگر قرار داد.
مقدار: right, left, center
Scipt
طرز استفاده:

اين دستور مشخص كننده دستورات يك زبان اسكريپتي مي باشد در صورتي كه ويژگي language در كنار آن ذكر نشود. مرورگر زبان آن را جاوا اسكريپت javascript در نظر مي گيرد.
Language
طرز استفاده:

…javascipt code…

اين ويژگي، زباني را كه دستورات مزبور، به آن زبان نوشته شده است، مشخص مي كند.
مقدار: متن
Table
طرز استفاده:





I stcell.

با استفاده از اين دستور مي توان جداولي طراحي كرده و به اطلاعات نظم بخشيد. كليه دستورات و اجزاي ديگر بايد بين دو دستور:
در ابتدا و
در پايان قرار بگيرند.

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

دانلود مقاله در مورد تحليل بنيادي شركت شركت پتروشيمي اصفهان

۰ بازديد
دسته بندي حسابداري
فرمت فايل docx
حجم فايل 337 كيلو بايت

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

تحليل بنيادي شركت شركت پتروشيمي اصفهان
معرفي شركت پتروشيمي اصفهان :شركت پتروشيمي اصفهان در سال ۱۳۶۸ تاسيس شد و در سال ۱۳۷۸ در بورس اوراق بهادار پذيرفته شد.موضوع فعاليت اين شركت عبارتست از ايجاد و انتقال تكنولوژي ، احداث واحدهاي شيميايي و پتروشيميايي.توليد مواد شيميايي(آروماتيك ها) ارائه خدمات اموزشي تخصصي در صنايع، انجام پروژه هاي تحقيقاتي مرتبط و سرمايه گذاري در فعاليتهاي اقتصادي مي باشد.

محصولات توليدي مجتمع پتروشيمي اصفهان عبارتند از بنزن ، تولوئن، پارازيلين، ارتوزايلين ميباشد. شركت سهامي پتروشيمي اصفهان ، اولين توليد كننده محصولات آروماتيك در ايران ، يكي از طرحهاي ملي و مهم دهه اول انقلاب ميباشد كه در سال ۱۳۷۱ با هدف توليد بيش از ۲۰۰۰۰۰ تن مواد آروماتيك در سال شامل بنزن ، تولوئن ، ارتوزايلين ، پارا زايلين و مخلوط زايلين به جمع واحدهاي توليدي كشور پيوست. اين مجتمع از واحدهاي زيربنائي كشور بوده و محصولات آن بعنوان خوراك صنايع پايين دستي نظير شوينده ها ، پلاستيكها ،‌الياف پلي استر ، نرم كننده هاي پـلاستيكي ، رنگسـازي و صنايع نظامي بكار برده مي شود.

شركت پتروشيمي اصفهان داراي چندين شركت و موسسه وابسته ميباشد كه عبارتند از :
شركت ملي صنايع پتروشيمي ،
شبكه اطلاع رساني نفت و انرژي ،
شركت بازرگاني پتروشيمي بين المللي
دانشگاه صنعت نفت و پژوهشگاه صنعت نفت.

جهت توليد محصولات آروماتيك ,شركت سهامي پتروشيمي اصفهان به مواد اوليه با مواد زير نياز دارد:
مواد اوليه مقدار:
پلانفرميت(از پالايشگاه اصفهان) اسمي : ۳۶۳/۰۰۰ تن در سال
واقعي : ۴۳۰/۰۰۰ تن در سال
هيدروژن )از پالايشگاه اصفهان( اسمي: ۳۰۰۰ تن در سال
واقعي: ۳۷۰۰ تن در سال
گاز طبيعي )از شركت ملي گاز ( اسمي : ۷۲ ميليون متر مكعب
واقعي : ۶۰ ميليون متر مكعب

محصولات پتروشيمي اصفهان و مصرف كنندگان عمده نهايي محصولات شركت عبارتند از:
نام محصول مصرف كننده عمده محصولات عمده نهايي
بنزن مجتمع LBA
پتروشيمي آبادان
پتروشيمي تبريز ماده اوليه پاك كننده ها ،نرم كننده ها و شوينده ها
حشره كشها و رنگها
تولوئن واحد THDA

صنايع نظامي
روغن سازي پالايشگاه ها
رنگسازيها،پتروشيمي اراك و بوتاكلر ماده اوليه نرم كننده ها و حلال ها
مواد شيميايي نظامي
ارتوزايلين پتروشيمي فارابي
وزارت صنايع كشاوزي مواد اوليه نرم كننده ها ،پلاستيك ها
رزين ها و كودهاي مخلوط

پارازايلين مجتمع D.M.T الياف مصنوعي ،رزينها
پلاستيكها ريا،پلي استر ها و پلي اكريل ها
مخلوط زايلين سم سازيها و رنگ سازيها سموم كشاورزي ،رزين ها ،رنگها

سهامدار عمده شركت پتروشيمي اصفهان ,شركت سرمايه گذاري صنايع پتروشيمي مي باشد و بيش از ۱۱ هزار سهامدار حقيقي با دارا بودن يك سوم سهام شركت باعث بوجود آمدن نقدينگي مناسب براي اين سهم در بازار معاملات مي شود.

صورتهاي مالي شركت پتروشيمي اصفهان از سال ۱۳۷۸ مورد بررسي قرار گرفت و نتايج زير در مورد بخش دارايي هاي اين شركت كه بصورت نموداري در زير رسم شده بدست آمد:
دارايي هاي جاري شركت بطور متوسط سالانه ۴۴ درصد رشد را تجربه نموده است.بر اساس روند گذشته پيش بيني مي كنيم ميزان كل دارايي هاي جاري شركت در پايان سال ۸۴ رشد ۴۲ درصدي را تجربه نمايد و به رقم ۱۰۶ ميليارد تومان بالغ گردد.

شركت پتروشيمي اصفهان در سالهاي اخير به سمت سرمايه گذاري كوتاه مدت در بخش دارايي هاي جاري رفته است بطوريكه در سال ۸۲ بيشترين ميزان دارايي هاي جاري مربوط به سرمايه گذاري هاي كوتاه مدت بوده است.

از سال ۸۱ به بعد دارايي هاي غير جاري افت زيادي داشته و مجددا در دو سال بعد رشد يافته ,مربوط به فروش بخشي از “ساير دارايي ها” در سال ۸۲ بوده است. رشد دارايي هاي غير جاري در دو سال اخير مربوط به افزايش سرمايه گذاري هاي بلند مدت و افزايش دارايي هاي ثابت بوده است انتظار داريم در پايان سال ۸۴ رقم كلي دارايي غير جاري شصفها به ۱۶٫۲ ميليارد تومان برسد (بر اساس ارزش دفتري نه ارزش بازار).

نرخ رشد مجموع دارايي شركت پتروشيمي اصفهان در ۵ سال گذشته ۳۲%بوده است كه رقم قابل توجهي مي باشد و نشانگر اين است كه اين شركت در حال توسعه و گسترش فعاليتها مي باشد.

سمت چپ ترازنامه يا در واقع منابع تامين مالي دارايي ها به بررسي ماهيت و ميزان بدهي هاي شركت پتروشيمي اصفهان مي پردازيم:
در سال ۱۳۸۱ تسهيلات بلند مدت پتروشيمي اصفهان بازپرداخت شد از سال ۸۱ در ساختار مالي خود تسهيلات بلند مدت ندارد.در حدود ۲٫۶ ميليارد تومان ذخيره مزاياي پايان خدمت كاركنان دارد.مي توان گفت كه بدهي هاي بلند مدت در ساختار سرمايه شركت جايگاه و تاثير گذاري چنداني ندارد.

عمده ترين و مهمترين منبع تامين مالي شركت بدهي هاي جاري مي باشد نرخ رشد بدهي هاي جاري در طي ۵ سال گذشته ۲۷% بوده است كه در مقابل نرخ رشد ۳۲ درصدي دارايي ها نشانگر اين مسئله است كه افزايش سرمايه ها در جهت تعديل و ثبات ساختار سرمايه شركت و تعديل ريسك مالي بوده است.

در نمودار زير مقايسه اي بين دارايي هاي جاري و بدهي هاي جاري صورت گرفته و تفاوت ميان اين دو نشانگر سرمايه در گردش شركت ميباشد هر چه ميزان اين تفاوت بيشتر باشد سياليت كارها فعاليتها و عمليات شركت بيشتر خواهد بود و ميزان قدرت مانور مديريت در پرداختها به نسبت افزايش اين تفاوت ،افزايش خواهد يافت.

از سال ۷۸ تا سال ۸۲ ميزان بدهي هاي جاري اين شركت در پايان سال از دارايي هاي جاري بيشتر بوده است و سرمايه در گردش شركت منفي بوده است ولي در سال ۸۳ دارايي هاي جاري از بدهي هاي جاري بيشتر شده است و ميزان سرمايه در گردش شركت مثبت گرديده است و ميتوان گفت كه وضعيت شركت از لحاظ قدرت پرداخت بدهي هاي جاري افزايش يافته و شركت سياست محافظه كارانه اي را در قبال بستانكاران در پيش گرفته است.انتظار داريم در پايان سال ۸۴ سرمايه در گردش شصفها به ۴۷ ميليارد تومان برسد كه اين امر مطلوبيت ويژه اي براي اين شركت از نظر بستانكاران ايجاد خواهد كرد و قدرت اعتباري شركت افزايش مي يابد.

بررسي ساختار سرمايه و نسبت بدهي به مجموع دارايي ها:
شركت پتروشيمي اصفهان در طي ۶ سال گذشته بطور متوسط نسبت بدهي را تقريبا در سطح ۶۸ درصد ثابت نگه داشته است و همانطور كه در بخش قبلي هم ذكر شد شركت داراي سياست ثابتي در اين بخش است يعني ساختار ترازنامه را طوري تنظيم ميكند كه اين سطح حفظ گردد و حتي به جرات ميتوان ابراز نمود كه افزايش سرمايه هم در صورتي در دستور كار قرار ميگيرد كه ساختار مالي اين شركت از اين سطح فاصله ميگيرد و ميزان افزايش سرمايه هم بگونه اي است كه اين نسبت حفظ گردد.

نسبتهاي نقدينگي:
نسبت جاري و نسبت آني از جمله نسبتهاي نقدينگي هستند كه توانايي يك شركت را در بازپرداخت بدهي هاي جاري بيان ميكنند.اين نسبت در ابتداي دوره مورد بررسي در سطح پاييني قرار داشته و با رشدي كه در طي دو سال داشته است در سال ۸۰ در سطح يك مرتبه قرار گرفته و تا سال ۸۲ در همين سطح باقي مانده و نهايتا در سال ۸۳ در سطح بالاتر از يك مرتبه قرار گرفته و بنظر ميرسد در روند صعودي قرار گرفته و انتظار ميرود براي پايان سال مالي ۸۴ اين نسبت بالاتر از ۱٫۴۵ مرتبه قرار بگيرد كه در اين صورت ميتوان گفت توانايي پرداخت بدهي هاي جاري اين شركت افزايش مي يابد. واگرايي نمودار نسبت جاري و نسبت آني حاكي از افزايش ارزش موجودي كالا و مواد در صورتهاي مالي است كه احتمالا بدلايلي شركت در فروش محصولات با مشكل مواجه است.

بررسي صورتحساب سود و زيان:
از طريق بررسي نموداري ميزان درامد حاصل از فروش و سود خالص را در طي چندين سال گذشته مطالعه ميكنيم و براي براورد آينده از روند گذشته با توجه به تغييرات صورت گرفته در وضعيت كلي صنعت و اقتصاد كشور تعديلات لازم را اعمال نموده و براي سالهاي آتي به پيش بيني ميزان فروش و سود شركت مي پردازيم.

بررسي روند فروش از سال ۷۸ تا سال ۸۳ نشان ميدهد كه در سالهاي ۷۹ تا ۸۱ تغييرات قابل توجهي در ميزان درامد حاصل از فروش وجود نداشته است ولي رشد دو ساله اي از سال ۸۲ بوقوع پيوسته كه ميزان اين رشد در حدود ۳۴ درصد بود و در سال ۸۳ هم در مقايسه با سال ۸۲ رشد چشمگيري معادل ۷۵ درصد به چشم ميخورد كه اين عامل باعث بوجود آمدن اتفاقات و مسائل غير منتظره در روند قيمتي سهام اين شركت گرديد.

پيش بيني عملكرد سال مالي منتهي به پايان اسفند سال ۸۴ از نظر شركت پتروشيمي اصفهان در مقايسه با سال ۸۳ بترتيب ۱۳ درصد كاهش درامد فروشٰ ۲ درصد افزايش بهاي تمام شده[SP]ٰ۳۰ درصد كاهش سود عملياتيٰ و سود پس از كسر ماليات ۳۲ درصد كاهش نشان ميدهد.شركت دلايل تغييرات را عمدتا افزايش نرخ نفتا در بازار جهاني وافزايش نرخ تسعير ارز و افزايش ساير هزينه ها را افزايش نرخ تورم عنوان نموده است.

با بررسي هاي بيشتر در روند گذشته و لحاظ نمودن انحرافات پيش بيني سود خالص شركت در سالهاي گذشته و مطالعات بنيادين در وضعيت كلي صنعت و اقتصاد كشور[SP]ٰپيش بيني آريا بورس در مواردي با پيش بيني شركت پتروشيمي اصفهان تفاوتهايي را نشان ميدهد كه بدين قرارند:
آريا بورس ميزان فروش را ۲۴ درصد از پيش بيني خود شركت بيشتر براورد نموده است.و ميزان بهاي تمام شده را نيز ۸ درصد بيشتر از شصفها براورد نموده است.ا حاشيه سود ناخالص نيزدر مجموع ۸% ميان دو براورد اختلاف نظر وجود دارد.

نتيجه بررسي صورت سود و زيان شركت در نهايت به ميزان سوداوري آن منتهي شده است كه در نمودار فوق به تشريح آن پرداخته ميشود.
همانطور كه نمودار فوق دريافت ميشود ميزان سود شركت پتروشيمي اصفهان در طي شش سال گذشته داراي نوسانات چندي بوده است.در سالهاي ۷۹ تا سال ۸۲ عليرغم عدم رشد ميزان درامد حاصل از فروش[SP]ٰسود ناخالص روند كاهشي داشته است كه علت آنرا در افزايش بهاي تمام شده شركت در اين سالها ميتوان يافت.بدليل عدم وجود درامد حاصل از سرمايه گذاري ها و رشد منظم هزينه هاي عملياتي با نرخ تورم,[SP]ٰسود عملياتي روندي دقيقا مشابه سود ناخالص طي ميكند.تا سال ۸۲ هزينه هاي مالي هم در تعهدات شركت بوده كه بدليل بازپرداخت تسهيلات دريافتي بلند مدت در سال ۸۳ و ۸۴ هزينه هاي مالي به صفر رسيده است و در مجموع در طي اين سالها هزينه هاي غير عملياتي تقريبا ثابت مانده است و بنابراين سود قبل از ماليات و بعد از ماليات هم روندي كاملا مشابه سود ناخالص طي نموده است.

بازده مجموع دارايي ها نشان ميدهد كه يك شركت در استفاده از مجموع دارايي ها چه عملكردي داشته است.هر چه اين نسبت بالاتر باشد نشان ميدهد كه مديريت بر دارايي ها به بهينه ترين شكل صورت گرفته است و كاهش آن در واقع نشان ميدهدكه سرمايه گذاري در دارايي هاي جديد به نسبت قبلي بازدهي نداشته است و يا دارايي ها در شركت نگه داري ميشود كه خلاقيت و آفرينندگي قبلي را ندارند.

در سه سال اول بررسي با توجه به رشد منظم و مداوم دارايي ها (بطور ميانگين ۳۱٪ ساليانه) ديده ميشود كه سود خالص نيز داراي رشد قابل قبولي بوده است.سال ۸۱ و سال ۸۲ شركت در كسب بازده از مجموع دارايي هاي خود ضعيف عمل نموده و در اين دو سال بازده ۲۰ درصدي را بدست آورده است اما در سال ۸۳ اين وضعيت جبران شده و با توجه به رشد فوق العاده سود در سال۸۳[SP]ٰاين نسبت بهبود يافته و به سطح ۵۰ درصد رسيده است كه در شش سال گذشته بي نظير بوده و حتي براي سال ۸۴ و سالهاي آتي نيز انتظار نمي رود چنين ركوردي در كسب بازده از مجموع دارايي ها براي اين شركت بدست آيد .

بررسي ريسك سرمايه گذاري: نمودار زير روند قيمت و حجم معاملات سهام شركت پتروشيمي اصفهان از آذرماه سال ۸۳ تا امروز ۲۳ بهمن ماه سال ۸۴ نشان داده شده است.محور افقي نشانگر تاريخ و محور عمودي سمت راست مربوط به قيمت سهم و محور عمودي سمت چپ مربوط به حجم معاملات (ميليون ريال) ميباشد.

در ابتداي دوره مورد بررسي قيمت سهم برابر ۲۱۱۰ تومان با سرمايه ۱۰۰ ميليارد ريال بوده است. در مجمع فوق العاده در پايان سال ۸۳ افزايش سرمايه ۵۰ درصدي از محل اندوخته ها صورت گرفت.پس از افزايش سرمايه ۵۰ درصدي مشاهده ميشود كه قيمت سهام پتروشيمي اصفهان يك رشد قيمتي شديد را نيز تجربه نموده است كه علت آنرا در تعديل سود هر سهم در خرداد ماه سال ۸۴ مي توان يافت و پس از مجمع سال ۸۴ نيز روند قيمتي سهم عليرغم روند نزولي با نوساناتي همراه بوده است و در ماههاي اخير به همراه روند نزولي شاخص كل[SP]ٰاين سهم نيز در كانال كاهشي سير قيمت داشته است.

نماد معاملاتي ين شركت در آبان ماه بخاطر افزايش سرمايه ۱۰۰ درصدي بسته شد.قيمت بسته شدن ۱۱۳۳۵ ريال و پس از افزايش سرمايه ۱۰۰ درصدي از محل اندوخته و مطالبات با قيمت ۸۴۰۰ ريال نيز معامله شد بدليل شرايط نامساعد بازار پس از افزايش سرمايه رشدي را در قيمت تجربه نكرد بگونه اي كه در روز ۲۳ بهمن ماه به رقم ۶۱۶۰۰ ريال نيز نزول كرده است.

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

مقاله فارسي فرق قيمت‌هاي جهاني با قيمت‌ها در جهان

۰ بازديد
دسته بندي حسابداري
فرمت فايل docx
حجم فايل 6 كيلو بايت

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

اشاره :
در محاسبات مربوط به توليد ناخالص ملي، به ميزاني كه يارانه به كالاها و خدمات تعلق ميگيرد، ميزان توليد ناخالص ملي، از مبلغ واقعي كمتر محاسبه مي گردد و لذا استفاده از ملاك قيمت جاري اينگونه توليدات و خدمات در بازار جاري، در ارزيابي و مقايسه توان اقتصادي كشورها موجب اشتباه در ارزيابي ها مي گردد.

توليد ناخالص ملي يا GNP عبارت است از كل ارزش بازاري (جاري) كليه كالاها و خدمات نهايي توليد شده در اقتصاد يك كشور طي دوره زماني خاص (يك سال مالي). در محاسبه توليد ناخالص ملي، معمولا از روش توليد استفاده مي گردد. در اين روش، توليد ناخالص ملي از مجموع حاصلضرب توليدات كالاها و خدمات مختلف در قيمتهاي جاري بازار حاصل مي گردد.

در اين محاسبه كه قيمت جاري كالاها و خدمات توليدي به قيمت بازار مد نظر قرار ميگيرد، فقط كالاها و خدمات نهايي محاسبه مي گردد و قيمت كالاهاي واسطه اي در نظر گرفته نمي شود. محاسبه كالاهاي نهايي بدين منظور است كه كالاهاي واسطه اي دو بار محاسبه نگردد. مثلا يك بار گندم و يك بار آرد را در توليدات محاسبه نكنند. دولتهايي كه از كالاها و خدمات، ماليات اخذ مي كنند، عملا ماليات دريافتي كه در قيمت بازار كالا اثر دارد نيز جزو توليد ناخالص ملي محاسبه مي گردد و كشورهايي كه يارانه پرداخت مي كنند، به دليل تأثير در كاهش قيمت بازار آن كالا، توليد ناخالص كمتري را نمايش مي دهد و همين امر موجب اشتباه در محاسبه واقعي ارزش توليدات در كشورهاي مختلف ميگردد، اشتباهي كه در ارزيابي مقايسه اي توان توليدي كشورهاي مختلف، ايجاد اشكال مي كند. به طور مثال، در حالي كه نفت خام توليدي، در ايران در صورت صدور، به قيمت صادرات آن ارزيابي مي شود، ليكن وقتي به عنوان كالاي واسطه اي براي تصفيه به پالايشگاه هاي كشور برده مي شود، چون فرآورده ها با يارانه زيادي در كشور عرضه مي گردد، عليرغم افزايش واقعي در ارزش آن، كاهش ميزان آن در محاسبه توليد ناخالص ملي را موجب مي گردد.

به عنوان نمونه، يك ميليون بشكه گازوئيل توليدي در ايران، فقط به اندازه دو ميليون دلار در توليد ناخالص ملي محاسبه مي گردد، حال آنكه اين مقدار توليد در كشورهاي همجوار ايران، نظير تركيه و پاكستان ۵۰ ميليون دلار، يعني ۲۵ برابر ايران محاسبه مي شود. اين تفاوت به اين دليل است كه در ايران گازوئيل كه ارزش هر بشكه آن حدود ۲۵ دلار است، با تعلق يارانه، بشكه اي ۲ دلار عرضه مي گردد، حال آنكه در دو كشور فوق الذكر با اخذ حدود ۲۵ دلار ماليات در هر بشكه، هر بشكه گازوئيل را حدود ۵۰ دلار در بازار عرضه مي كنند. اين در حالي است كه ارزش واقعي گازوئيل به عنوان حامل انرژي، در همه كشورها يكسان است. چنين اشتباهي در كليه كالاها و خدمات يارانه اي رخ مي دهد و كارشناسان را در ارزيابي توانايي هاي واقعي كشورهاي مختلف گمراه مي كند.

ايران سالانه حدود ۱۰ ميليون تن گندم توليد مي كند، كه با احتساب هر كيلو ۱۰۰ تومان، ارزش آن حدود ۱۰۰۰ ميليارد تومان است كه معمولا در ساير كشورها نيز كم و بيش همين مقدار ارزش دارد. با تبديل آن به آرد، ارزش افزوده ايجاد مي گردد كه ارزش آن در كشورهاي مختلف، بدون احتساب ماليات حدود ۳۰۰ دلار مي باشد. چون در ايران با تعلق گرفتن يارانه كلان به آرد، حدودا كيلويي ۱۰ تومان، معادل تني ۱۳ دلار عرضه مي گردد، بنابراين در محاسبه توليد ناخالص ملي اگر تبديل به نان نشود با فرض توليد ۱۰ ميليون تن آرد، در محاسبه توليد ناخالص ملي، حدود ۱۳۰ ميليون دلار محاسبه مي گردد، در حالي كه همين مقدار آرد در ساير كشورها، با احتساب قيمت آرد حداقل ۳ ميليارد دلار محاسبه مي شود. اما از آنجا كه نان محصول نهايي توليد شده است، قاعدتا بايد قيمت نان ( و نه گندم و آرد) در بازار را در توليد ناخالص ملي محسوب كرد.

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

مقاله فرايند تصميم گيري خريدار ومصرف كننده

۰ بازديد
دسته بندي حسابداري
فرمت فايل docx
حجم فايل 54 كيلو بايت

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

مقدمه
عصر امروز عصر اطلاعات است و افرادي كه از اطلاعات صحيح و قدرت تجزيه و تحليل بيشتري برخوردارباشند در راه نيل به اهداف و برتري در بازار سر آمد ترند – تنوع محصولات و خدمات مختلف در بازار از يك طرف ووجود اطلاعات ناصحيح و فريبنده از طرفي ديگر لزوم بررسي دقيق اطلاعات ودر نظر گرفتن تمامي جوانب را ازطرف مصرف كننده يا سرمايه گذار بيش تاز پيش معلوم مي نمايد . اين مطلب در مورد بازارهاي عادي و خريدهاي معمول و عادي نيز صادق است چه بسرد به اينكه فردي بخواهد قدم در بازاري چون بازار بورس اوراق بهادار گذارد كه خريد و فروش ويا انتخاب اوراق مطلوب و مورد نظر به در نظر گرفتن عوامل بسياري مرتبط است . اصولاً سرمايه گذار بايد بررسي وسيعي در مورد خريد و فروش سهام عادي انجام داده و عوامل زيادي را مد نظر قرار دهد . زيرا كه نقد ترين دارايي خود را تبديل به اوراقي بهادار مي كند كه سود و زيان آن همواره با ريسك و خطر مواجه است . و اگر بدون توجه به يكسري عوامل اقدام به سرمايه گذاري نمايد نتايج مطلوبي حاصل نميشود . سرمايه گذاري در بورس اوراق بهادارنقش بسزايي در رشد و توسعه اقتصاد كشورها دارد و اين مهم وقتي حاصل مي شود كه اطلاعات مربوط به تغييرات قيمت سهم به طور تمام و كمال در اختيار همه خريداران و فروشندگان قرار گيرد واز رانت اطلاعاتي و استفاده از اطلاعات محرمانه جلوگيري شود .

بورس اوراق بهادار تهران در حدود سال ۱۳۴۶ به طور متمركز آغاز به كار كرد ولي به دلايل خاص مربوط به آن زمان و نيز با شروع انقلاب اسلامي و آغاز جنگ فعاليت آن به طور جدي متوقف گرديد . پس از دوران جنگ وتقريباً از اوايل سال ۱۳۶۸فعاليت مجدد بورس تهران شروع شد و به تدريج توسعه بيشتري يافت. اين توسعه بويژه در سالهاي اخير نمود بيشتري يافته و شركتهاي زيادي متقاضي پذيرش در بورس اوراق بها داربوده اند و چنانچه پيش بيني مي شود اميد است كه ارزش آنРتا پايان سال ۱۳۸۴ به ۱۰۰ميليارد دلار بالغ شود . در اين ميان تلاش زيلدي براي جذب پس اندازهاي سرگردان افراد در ديگر نقاط كشوربه سمت اين بازار انجام پذيرفته است كه افتتاح شعبات مختلف و آغاز به كار بورسهاي منطقه اي در مراكز استانهاي كشور ميتوان گامي در اين جهت دانست .

تبليغات انجام شده توسط رسانه ها ي گروهي و مطبوعات نيز در جهت آشنايي هر چه بيشتر مردم به سرمايه گذاري در اين بازار نيز قابل توجه است . در اين ميان هر چند تعداد خريداران و ارزش معاملات تغيير محسوسي يافته است اما همچنان تعداد زيادي از سرمايه گذاران به دليل عدم شناخت كافي و عوامل مختلف ديگر ترجيح ميدهند كه از دور نظاره گر بورس اوراق بهادار باشند . متاسفانه در حال حاضر علي رغم اينكه بيش از ۳۰سال است كه بازا بورس كشور فعال مي باشد اما تنها ۳تا۵درصد افرادجامعه آن هم به طور غير شفاف حاضر به سرمايه گذاري در اين بازار هستنند در حالي كه در برخي كشورها بيش از ۵۰درصد افرا جامعه در بورس سرمايع گذاري مي كنند 

تا كنون در كشور ما تحقيقات زيادي در زمينه بررسي تاثير اطلاعات حسابداري و گزارشهاي مالي در تصميم گيري سرمايه گذاران در بورس انجام شده است . اما در اين تحقيق مفهوم محتوي اطلاعاتي بر معناي كيفيت اطلاعات به صورتي عام مورد استفاده قرار گرفته است تا مشخص شود كه سرمايه گذاران به چه نوع اطلاعاتي بيشتر توجه كرده ودر تصميم گيري خود چه نوع رفتاري را نشان مي دهند ، به عبارت ديگر آيا مبناي تصميم گيري سرمايه گذاران در بورس ايران بر اساس تجذيه و تحليل اطلاعات پردازش شده در قالب رونها ، شاخصها ، و پارامتردر يك افق زماني بلند مدت است و يا تنها بر اساس تكيه بر اخبار و اطلاعات خام و جو عمومي بازار و دنباله روي از ديگران انجام ميشود .

تصميم گيري و فرايند تصميم
هرفرددرطول زندگي وحتي درطول روز مجبوربه اتخاذ تصميمات متعددي است .جهت اخذ بعضي از تصميمات بررسي هاي دقيق وموشكافانه دضروري بنظر نمي رسد ولي اتخاذ برخي از تصميمات نيازمند بررسي هاي دقيق ومكالمات وسيع فني وكارشناسانه است بنابراين تصميم گيري درموضوعات مهم وحياتي نبايد برمبناي حدس وگمان ومبتني بر اطلاعات ذهني باشد بلكه بايد براساس اطلاعات ،امارها وگزارشهاي مستدل ،دقيق ويا به عبارت بهتر براساس حقايق عيني باشد

تعريف تصميم گيري :دركتب مختلف از اصطلاح تصميم گيري تعاريف زيادي ارائه شده است .برخي گفته اند كه تصميم گيري فرايندي راتشريح مي كند كه ازطريق آن راه حل مسأله معيني انتخاب مي گردد(۱) وبرخي تصميم گيري رابه معناي انتخاب يك راه حل ازميان راه حلهاي مختلف مي دانند .

اما اگر بخواهيم تعريف جامعتري ازتصميم گيري ارائه نمائيم ممكن است انرا انتخاب بهترين ومنطقي ترين راه حل متصور ازبين كليه راههاي ممكن بدانيم . بنابراين درمسأله تصميم گيري بايدراه حلي انتخاب گردد كه ماراسريعتربه هدف اصلي رسا نده وازنظر مطلوبيت برديگرراه حلها رجحان داشته باشد .اگرچنانچه نتايج راه حلها مشخص باشد تصميم گيري بسيار آسان است ولي اگرازآينده وارزشهاي آتي صحبت شود بايددرجه اطمينان به نتايج راه حلها درپرتو بررسي هاي دقيق علمي مشخص گردد .به عبارت ديگر بايد احتمال خطر عدم نيل به نتايج راه حلهاي پيش بيني شده مشخص شود.

نظريه هاي تصميم گيري:
ميان نظريه هاي عمده تصميم مي توان از دو نظريه كلاسيك رفتاري ياد كرد

مهمترين مفروضات نظريه كلاسيك تصميم گيري به شرح زير است:
۱٫ هدف معين و معلوم است.
۲٫ كليه راح حلهاي ممكن شناسايي مي شوند و مورد بررسي قرار مي گيرند.
۳٫ كليه راه حلهاي ناشي از هر راه حل مورد توجه قرار مي گيرد.
۴٫ اطلاعات ،كامل و بطور رايگان در دسترس تصميم گيرنده قرار دارد.
۵٫ تصميم گيرندگان كاملاً عقلايي عمل مي كنند.

با مفروضات فوق نظريه كلاسيك تصميم گيري مورد انتقادهاي بسيار شديدي بوده است از جمله اينكه اهداف همواره مشخص نيست و يكي از مشكلات اساسي در تصميم گيري، تعيين اولويت هاست، يعني اينكه اهميت چه هدفي از هدف ديگر بيشتر است. همچنين امكان بررسي را ه حلهاي ممكن ميسر نيست و رعايت اين ضابطه، ممكن است تصميم گيري را كاملاً غير ممكن سازد و از طرفي هيچ تصميم گيرنده اي هرگز نمي تواندكاملا مطمئن باشد كه كليه نتايج ناشي از يك تصميم را در نظر گرفته است و حتي بندرت مي توان براي يك راه كار اطلاعات كاملي به دست آورد و كسب اطلاعات نيز معمولا همراه با هزينه است.تصميم گيرندگان نيز با توجه به محدوديتهاي انساني همواره تصميمات عقلايي اتخاذ نمي كنند اما علي رغم انتقادات فوق ،فرض تصميم عقلايي بر دانش كامل مبتني است ،شرطي كه هر چند غير ممكن است ولي بيانگر توجه به نقش اطلاعات در تصميم گيري است.

ايده اساسي نظريه رفتاري تصميم گيري به وسيله سايمون ،سايرت ومارچ وساير محققان توسعه يافته است .از نظر سايمون ،تصميم گيري به تفكر و انتخاب آگاهانه و سنجيده محدود نمي گردد بلكه متضمن انتخاب يك راه حل از ميان كليه راه حلهايي است كه از نظر فيزيكي براي فرد ممكن است-اعم از اينكه از تمام شقوق ممكن آگاهي داشته يا نداشته باشد- بنابراين اصطلاح انتخاب به هيچ فرايند سنجيده اي دلالت نداشته بلكه به سادگي به اين واقعيت اشاره دارد كه اگر فرد راه حلي را برگزيند راه حلهاي ديگري وجود دارد كه او در اين راه از آنها صرف نظر كرده است.

در نظريه كلاسيك تصميم گيري ،فرض عقلايي بودن تصميم گيرندگان مد نظر است در حالي كه سايمون موضوع ،معقوليت محدود شده ،يا ،عقلايي محدود ،را مطرح مي سازد كه بر طبق آن چون انواع محدوديتها در فرآيند تصميم گيري وجود دارد ،لذا افراد نمي توانند تصميمات عقلايي اتخاذ كنند.يكي از محدودت هايي كه بر آن تاكيد دارد فقدان اطلاعات اصلي است .بنابراين با توجه به انواع محدوديت ها ،تصميم گيرندگان به جاي آنكه در جستجوي بهترين تصميم در معناي اقتصادي آن باشند كه نظريه كلاسيك تصميم گيري تجويز مي كرد بايد به تصميم ،رضايت بخش ،كفايت كنند.

در مجموع در نظريه رفتاري تصميم گيري از مفهوم ،عقلايي محدود ،مفاهيم زير استنباط مي شود:
۱- تصميمات همواره با يك سري كاستيها و با درجاتي از عدم درك واقعي طبيعت مسئله مورد نظر همراهند .
۲- تصميم گيرندگان هرگز در ايجاد همه راه حلهاي ممكن براي اخذ تصميم موفق نخواهند بود.
۳- راه حلها همواره با كاستي و نقصان ارزيابي مي شوند زيراپيش بيني تمامي نتايج مربوط به هر راه حل غير ممكن است.
۴- تصميم نهايي متوجه انتخاب راه حلي است كه بر اساس برخي معيارها از درجه اي از رضايت بخشي بر خوردار است و به حداكثر رساننده نيست.

الگوي تصميم گيري
در هر دو نظريه ،كلاسيك ورفتاري ،استفاده از اطلاعات مورد تاكيد است ،اما واقعيت اين است كه نمي توان دقيقا مشخص كرد كه تصميمات افراد چگونه شكل مي گيرد زيرا اولا هر يك از افراد در تصميم گيري خود عوامل خاصي را دخالت مي دهد و ثانيا افراد نمي توانند فرايند تصميم گيري خود را تشريح كنند ،ثالثا با تكنولوژي موجود نمي توان عمليات مغز انسان را بطور مستقيم مورد مطالعه قرار داد.

لذا ضروري است كه راههاي ديگري را دراين مورد جستجو كرد. براي اين منظور معمولا با استفاده از الگو در تصميم گيري ،سعي مي شود فرايند تصميم گيري افراد توضيح داده شود.

الگو آن است كه واقعيت گرفته شده وروابط بين متغيرها را نشان مي دهد و مي توان از آن براي پيش بيني در تصميم گيري استفاده كرد الگوي تصميم گيري معمولا توصيف رويه اي است كه آن اتخاذ تصميم مي شود .

اين الگو ي عمومي تصميم گيري داراي ۶ مرحله است .در مرحله اول اهداف تصميم گيرنده تعيين مي شود. تصميم گيرنده براي استفاده از الگو بايد هدف نهايي خود را بشناسد. در مرحله دوم راه حل هاي متفاوتي كه براي رسيدن به هدف تعيين شده و انجام آنها امكان پذير است پيش بيني شده است . اگر اجرا از سطح پيش بيني فراتر شده باشد ممكن است تصميم گيرنده سطح هدف مورد نظر را افزايش دهد و هدف مطلوبتري را در نظر بگيرد و اگر در حدود انتظار باشد براي رسيدن به هدف تعيين شده كوشش كند . اگر عمل و اجرا از سطح مورد انتظار كمتر باشد

تصميم گيرنده در مرحله سوم كه دشوارترين مرحله در كل فرايند تصميم گيري است روشهاي ديگري را براي عمل و اجرا جستجو مي كند تا شايد فرصت بهتري براي رسيدن به هدف تعيين شده بدست آورد.

در مرحله چهارم تصميم گيرنده براي انتخاب استراتژي مناسب از ميان استراتژيهاي مختلف يك الگو مي شازد كه آن اثرات استراتژيهاي مختلفرا بر معيارهايي كه در قالب اهداف بيان شده اند و در و در محيط هاي متفاوتي ممكن است رخ دهد پيش بيني مي كنند.
بايد دانست كه اطلاعات حسابداري در تمامي مراحل اين الگو استفاده مي شود اما كاربرد آن در مراحل ۲٫۴٫۶ اساسي است.

اين فقط قسمتي از متن مقاله است . جهت دريافت كل متن مقاله ، لطفا آن را خريداري نماييد


 

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

دانلود مقاله در مورد صندوق بين‌المللي پول IMF

۱ بازديد
دسته بندي حسابداري
فرمت فايل docx
حجم فايل 15 كيلو بايت

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

صندوق بين‌المللي پول [۱] (IMF)

الف ـ زمينه پيدايش و شكل‌گيري

منشور صندوق بين‌المللي پول همراه اساسنامه آن در كنفرانس پولي و مالي بين‌المللي كه در ژوئن ۱۹۴۴ ميلادي در برتن وودز ايالت نيوهمشير آمريكا برگزار شد، مورد موافقت اصولي قرار گرفت و در ۲۷ دسامبر ۱۹۴۵ ميلادي مواد موافقتنامه كنفرانس برتن وودز (منعقده ژوييه سال ۱۹۴۴ ميلادي) توسط ۲۲ كشور كه ۸۰ درصد سهم كل بودجه صندوق را در اختيار داشتند، به امضاء رسيد. مواد موافقت‌نامه بعدها در سالهاي ۱۹۶۹ و ۱۹۷۸ ميلادي اصلاح شد كه اين دو را از وقايع مهم تاريخي صندوق، به شرح زير نام مي بريم:

 در ژوئن ۱۹۶۹ ميلادي اولين اصلاحيه در اساسنامه صندوق به منظور تخصيص حق برداشت خصوص [۲] (SDRS) به كشورهاي عضو، تصويب و سپس اولين تخصيص حق برداشت مخصوص در اول ژانويه ۱۹۷۰ ميلادي انجام شد.

 در آوريل ۱۹۷۸ ميلادي با به رسميت شناختن نرخهاي شناور ارز، اقداماتي براي حذف نقش طلا در سيستم بين‌المللي پول صورت گرفت و SDRS به عنوان اصلي‌ترين دارايي ذخيره‌اي اعلام شد.

پس از دومين اجلاس ” گروه ۷۷ ” كه در سال ۱۹۷۱ ميلادي منعقد شد، كشورهاي در حال توسعه موافقت كردند از ميان خود گروهي متشكل از ۲۴ كشور را مامور بررسي جنبه‌هاي گوناگون موجود در سيستم پولي بين‌المللي نمايند تا پس از بررسيهاي لازم، به تعيين موضوع مشترك كشورهاي عضو گروه۷۷ در رابطه با مسايل پولي بين‌المللي بپردازد. گفتني است در گروه ۲۴ از هر يك از ۳ قاره آسيا، آفريقا و آمريكاي لاتين هشت كشور عضويت دارند.

اركان وتشكيلات صندوق بين‌المللي پول به شرح زير مي‌باشد:

نمودار ساختاري صندوق بين‌المللي پول

براي تشكيل اين صندوق، كشورها متعهد به اعمال برخي سياستهاي پولي و ارزي شدند كه اجراي اين سياستها نتايجي را به همراه داشت. كشورهاي عضو صندوق بين المللي پول متعهد شدند كه :

۱٫ نرخ برابري پول خود را در مقابل دلار (يا طلا) تعيين كرده و ارزش پول خود را در محدوده نوسان يك درصد حفظ نمايند. در نتيجه، جهت ثبات نرخ ارز، اجتناب از تغيير برابري پولها و ايجاد نظم در بازار ارز، دامنه نوسانات نرخ مبادله محدود شد.

۲٫ مبادلات طلا توسط كشورها بايد در شرايط صندوق بين‌المللي پول صورت گيرد و اين مبادلات توسط يك ارز واسطه‌اي (دلار بعنوان ارز شناخته شده معتبر) صورت بگيرد.

۳٫ بانكهاي مركزي كشورهاي عضو صندوق بين‌المللي پول به طور غيرمستقيم عهده‌دار حفظ ارزش دلار گرديدند. زيرا كشورهاي عضو در حفظ نرخ تبديل پولها به يكديگر متعهد شده بودند. از طرفي، كشورها متعهد گرديدند كه هر مقدار دلاري كه به آنها عرضه مي‌شد، خريداري كنند و در مقابل، دولت آمريكا مي توانست كسري تراز پرداخت داشته باشد و به هر ميزان كه بخواهد، دلار چاپ و منتشر كند.

نتيجه اين موافقت نامه براي كشورهاي ديگر اين بود كه با برقراري رابطه جديدي ميان پول خود و دلار، ارزش برابري پول خويش را تغيير دهند و به اين سان پايه ” سيستم نرخهاي ثابت تعديل پذير” ريخته شد. از طرف ديگر، آمريكا به علت وابستگي ارزش دلار به طلا، قادر به تغيير ارزش برابري دلار نبود اما توانست با چاپ دلارهاي فراوان، موسسات اقتصادي بيشماري را در جهان خريداري كند و سلطه مالي و اقتصادي خود را بر بسياري از كشورهاي جهان تحميل نمايد.

ب ـ اهداف صندوق بين المللي پول

اهداف صندوق بين‌المللي پول عبارست از:

۱٫ پيشبرد همكاريهاي بين‌المللي از طريق يك نهاد دائم كه موظف است براي مشاوره و تشريك مساعي در امور پولي بين‌المللي تشكيلات لازمي را تامين كند.

۲٫ تسهيل، توسعه و رشد متعادل تجارت جهاني و در نتيجه مشاركت در پيشبرد و به ثمررساندن افزايش اشتغال و درآمد واقعي و نيز مشاركت در توسعه و پيشبرد منابع توليدي كليه كشورهاي عضو به منظور رسيدن به تعادل اقتصادي.

۳٫ بهبود ثبات تبادل ارزي به منظور ابقاي ترتيبات تبادل منظم ارز ميان اعضا و پيشگيري از كاهش ارزش پول ناشي از رقابت بين كشورهاي عضو صندوق.

۴٫ مشاركت در ايجاد يك سيستم چند جانبه پرداختها، در رابطه با معاملات جاري ميان كشورهاي عضو و از ميان برداشتن محدوديتهاي تبادل ارز خارجي كه رشد
تجارت آزاد جهاني را مختل مي كند.

۵٫ ايجاد اعتماد و اطمينان در ميان كشورهاي عضو از طريق‌ در اختيار قراردادن منابع پولي عمومي به طور موقت و تحت شرايط ضمانتي مناسب و در نتيجه،
ايجاد امكان براي كشورهاي عضو جهت اصلاح و تصحيح تراز پرداختها بدون توسل به اقداماتي كه بعضاً موجب كندي تجارت جهاني مي‌شوند و براي پيشرفتهاي ملي و يا بين المللي مخرب هستند.

۶٫ همچنين صندوق وظيفه ‌دارد كه در موازنه پرداختهاي بين‌المللي، در كوتاه‌ترين زمان ممكن، تعادل بوجود آورد.

۷٫ صندوق مسئول نظارت بر اجراي موثر و كارايي سيستم پولي بين‌ا‌لمللي بوده و براي انجام اين مسئوليت ، اجراي تعهدات پذيرفته شده توسط كشورهاي عضو را در مورد همكاري با صندوق و با يكديگر جهت تضمين ترتيبات تبادل منظم ارزي و پيشبرد يك سيستم باثبات نرخ مبادله، تحت نظارت دارد. كشورهاي عضو مي توانند رژيمهاي نرخ مبادله مختلفي از قبيل رژيم نرخ مبادله شناور و يا رژيم نرخ مبادله شناور اداره شده و يا ثابت شده را بر‌گزينند ولي بايد صندوق را از ترتيبات اتخاذ شده مطلع كنند.

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

مقاله در مورد ضمانتنامه هاي بانكي

۰ بازديد
دسته بندي حسابداري
فرمت فايل ppt
حجم فايل 4 كيلو بايت

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

ضمانتنامه هاي بانكي
در تجارت بين المللي، براي خريد كالا يا خدمات، اغلب ارزيابي دقيق توان و قابليت فني و مالي فروشنده و يا ارائه كننده خدمات، چندان ساده نيست. همچنين در حين انجام كار و يا پس از عقد قرارداد و گشايش اعتبار اسنادي ممكن است حوادثي رخ دهد كه به واسطه آن فروشنده از انجام تعهدات خود خواسته يا ناخواسته كوتاهي نمايد. بنابراين خريدار كاملاًَ محق است كه جهت حصول اطمينان از حسن اجراي قرارداد توسط فروشنده از او در خواست ضمانتنامه مورد لزوم را بنمايد.
ضمانتنامه بانكي چيست؟

ضمانتنامه بانكي عبارت است از تعهد غير قابل برگشت يك بانك به پرداخت وجه مورد ضمانت در صورت عدم ايفاي قرارداد توسط يك شخص ثالث. اين شخص ثالث فروشنده يا متعهد انجام قرارداد مي باشد. ضمانتنامه معمولاًَ تعهد جداگانه اي است كه مستقل از بدهي و يا ملحوظ در قرارداد بين طلبكار و بدهكار اصلي مي باشد. تحت شرايط ضمانتنامه بانك ضامن بايد وجه ضمانتنامه را با اولين درخواست ذينفع پرداخت نمايد. معمولاًَ قوانين كشوري كه ضمانتنامه در خاك آن صادر گرديده است، طبق رويه معمول ناظر بر اجراي شروط آن ضمانتنامه است.

طرفين ضمانتنامه به شرح زير مي باشند:
۱- دستور دهنده ( يا متقاضي ضمانتنامه يا ضمانتخواه يا مضمون عنه ) Ordered
۲- بانك ضامن يا صادر كننده ضمانتنامه Guarantor
۳- بانك صادر كننده ضمانتنامه متقابل Counter Guarantor
۴- ذينفع ضمانتنامه يا مضمون له Beneficiary
انواع ضمانتنامه هايي كه در تجارت بين المللي كاربرد دارند به قرار زيرند:
ضمانتنامه شركت در مناقصه
هنگامي كه خريدار، انجام يك كار يا خريد يك نوع كالا را به مناقصه مي گذارد، براي آن كه مطمئن گردد كه شركت كنندگان در مناقصه پيشنهادات سنجيده اي را ارائه مي دهند و واقعاً قصد انجام كار را دارند، از آنها مي خواهد كه ضمانتنامه اي به همراه پيشنهادات خود ارائه دهند تا پيشنهادات

آنها قابل بررسي باشد. دليل ديگر ضرورت اخذ اين نوع ضمانتنامه آن است كه بعضي از پيشنهاد دهندگان صرفاً به خاطر از ميدان خارج كردن رقباي خود ممكن است قيمتهائي را پيشنهاد نمايند كه به هيچ وجه به انجام آن قادر نباشند و لذا چنانچه مناقصه گذارنده احتياط لازم را بعمل نياورد، ممكن است نه تنها شركتي كه داراي قابليت و توانايي كافي نيست، برنده مناقصه (يا مزايده) شود، بلكه مناقصه دهنده را نيز دچار هزينه هاي اضافي در اين زمينه بنمايد. بنابراين ضمانتنامه شركت در مناقصه وسيله اي است كه ريسك خريدار را در اين مورد پوشش داده و حتي المقدور شركت كنندگان در مناقصه را از دادن قيمت هايي كه از عهده اجراي آن بر نمي‌آيند، برحذر مي دارد. ضمانتنامه شركت در مناقصه داراي مشخصات زير است:

۱-مبلغ ضمانتنامه معمولاً يك تا پنج درصد ارزش كل قرارداد مورد ضمانت مي باشد.
۲- دوره اعتبار يا مدت ضمانتنامه تا زمان عقد و امضاي قرارداد و يا ارائه ضمانتنامه حسن انجام كار است كه معمولاً سه تا شش ماه به طول مي انجامد.
بنابر آنچه گفته شد ادعاي وجه ضمانتنامه شركت در مناقصه به علل زير ممكن است انجام شود:
۱-۲- در صورتي كه شركت كننده پس از برنده شدن از قبول قرارداد خودداري نمايد( يعني از امضاي قرارداد فروش يا انجام كار خود داري كند).
۲-۲- ضمانتنامه حسن انجام كار را پس از عقد قرار داد، ارائه ندهد .
۳-۲- پيشنهاد خود را قبل از سررسيد آن پس بگيرد

ضمانتنامه حسن انجام كار
ضمانتنامه حسن انجام كار بدين منظور طراحي شده كه به خريدار كالا يا خدمات در مورد انجام آن براساس شرايط قرارداد و در زمان مقرر اطمينان كافي بدهد.
بر اساس ضمانتنامه حسن انجام كار، بانك صادر كننده ضمانتنامه متعهد مي شود در صورتي كه فروشنده تعهدات خود را بر اساس شرايط قرارداد انجام ندهد، با اولين درخواست كتبي خريدار وجه ضمانتنامه را به او يا به حواله كرد او پرداخت نمايد. البته بايد توجه داشت كه متون ضمانتنامه ها از لحاظ ميزان و درجه مشروط بودن آن ممكن است مختلف باشد كه بعداً به شرح آن خواهم پرداخت شد. مبلغ ضمانتنامه حسن انجام كار معمولاً حدود ۵ تا ۱۰ درصد مبلغ قرارداد مي باشد.( مد

ت اعتبار اين نوع ضمانتنامه معمولاً تا زمان تحويل كامل كالا و يا تا زمان راه اندازي نهائي پروژه مي باشد ويا پس از راه اندازي آزمايشي كارخانه است و طول زمان مزبور دو سال يا بيشتر است). به دو نكته در مورد ضمانتنامه حسن انجام كار بايد توجه مخصوصي بشود:
الف- سررسيد معين: در ضمانتنامه بايد سررسيد معيني ذكر شود.در صورتي ك

ه ذكر زمان مشخص يعني اين كه درچه زماني سررسيد ضمانتنامه به پايان مي رسد ممكن نباشد، از ذكر عبارات مبهم از قبيل «تا زمان انجام عمليات به نحو رضايت بخش» بايد اجتناب گردد. اين امر نه تنها ريسك نا محدودي را براي فروشنده ايجاد مي كند بلكه مسلماً هزينه زيادي را نيز براي او در بر خواهد داشت. در ضمن بانك صادر كننده ضمانتنامه نيز تعهد نامحدودي را بدين صورت پذيرفته كه علي الاصول مطلوب نيست.
ب- امكان تمديد: در صورتي كه قرارداد در زمان معين شده به پايان ن

رسد، ذينفع ضمانتنامه مسلماً تمايل خواهد داشت تا ضمانتمامه حسن انجام كار را تمديد نمايد؛ لذا اينگونه ضمانتنامه ها بهتر است به درخواست ذينفع قابل تمديد باشد. به همين دليل است كه در متون اينگونه ضمانتنامه ها اغلب ذكر مي‌گردد كه چناچه بانك صادر كننده ضمانتنامه نخواهد و يا به هر علتي نتواند ضمانتنامه را تمديد نمايد و يا دستور دهنده اجازه تمديد به او ندهد، بانك موظف است وجه ضمانتنامه را به ذينفع ضمانتنامه و يا به حواله كرد او پرداخت نمايد.
ضمانتنامه پيش پرداخت
در بعضي از قراردادها فروشنده درخواست مي نمايد كه درصدي از ارزش كالاي مورد قرارداد به صورت پيش پرداخت به او داده شود . به همين منظور براي آنكه اطمينان كافي وجود داشته باشد كه فروشنده در مقابل وجه دريافت شده كالا را تحويل خواهد داد، از او خواسته مي شود ضمانتنامه اي در قبال دريافت پيش پرداخت ارائه نمايد. هدف از اينگونه پرداختها معمولاً آن است كه فروشنده نقدينگي كافي براي خريد مواد و اجزاء مورد نياز براي ساخت كالا داشته باشد و يا آن كه بتواند هزينه حمل و نقل ماشين آلات به محل اجراي پروژه و دستمزد كارگران را پرداخت نمايد. در بعضي موارد نيز به علت آن كه كالا منحصر بفرد و تنها مورد نياز خريدار به خصوصي است، براي آن كه فروشنده اطمينان بيشتري در شروع به انجام كار خود داشته باشد، در خواست پيش پرداختي به ميزان ۱۰ يا ۲۰ درصد ارزش كالا را مي نمايد. زيرا چنانچه خريدار مزبور در حين اجراي قرارداد ناگاه از خريد اين وسيله به عللي منصرف شود، فروشنده در فروش آن وسيله به مشتري ديگري

دچار مشكلات زيادي خواهد شد و به همين علت در خواست پيش پرداخت مي نمايد تا از يك طرف خود پوششي كافي داشته باشد و از طرف ديگر خريدار نيز با اين پرداخت تصميم قاطع خود را به خريد اعلام نموده باشد و به سادگي قادر نباشد از تصميم قبلي خود انصراف حاصل نمايد.
در قراردادهائي كه حمل به دفعات مجاز مي باشد، معمولاً مبلغ ضمانتنامه پيش پرداخت به نسبت كالاي تحويلي كاهش پيدا مي كند و پرداخت نيز به نسبت كالاي تحويل شده منهاي درصدي كه از آن پيش پرداخت شده است انجام مي پذيرد. بعنوان مثال اگر ماشين آلاتي به ارزش ۱۰۰۰.۰۰۰

مارك خريداري شده باشد و ۲۰ درصد آن پيش پرداخت شود و در حمل اول ۳۰ درصد كل كالا حمل گردد، مبلغي كه از بابت اين حمل بايد پرداخت شود در اصل بايد ۳۰۰.۰۰۰ باشد ولي چون ۲۰ درصد آن قبلاً پرداخت شده بنابراين :
۶۰۰۰۰=۲/۰×۳۰۰۰۰۰
۲۴۰۰۰۰=۶۰۰۰۰-۳۰۰۰۰۰
مبلغ قابل پرداخت به مارك خواهد بود.

مدت زمان اعتبار ضمانتنامه پيش پرداخت معمولاً تا زماني است كه قرار داد اجرا گردد و در اعتبارات اسنادي حداقل يك ماه بعد از انقضاي سررسيد اعتبار خواهد بود.
مبلغ پيش پرداخت بسته به توافق طرفين متغير بوده ولي معمولاً حدود ۵ تا ۲۵ درصد كل مبلغ اعتبار است.
نكته حائز اهميت آن است كه در بعضي از پروژه ها و يا كارخانه ها ديده مي شود كه يك قطعه كوچك در راه اندازي آن پروژه و يا آن كارخانه نقش اساسي بازي مي كند و ممكن است فروشنده تحويل آن را تا آخرين لحظه تحويل كل كارخانه يا پروژه به تأخير اندازد؛ لذا چنانچه چنين قطعه و يا نقشه اي تحويل نگردد، ممكن است استفاده از كارخانه دچار اشكال گردد و يا با هزينه زيادي قابل استفاده باشد. بنابراين در چنين مواردي بهتر است ضمانتنامه پيش پرداخت تا لحظه تحويل كامل پروژه و يا كارخانه مورد قرارداد، قابل كاهش نباشد تا خريدار اهرم كافي جهت كنترل قرارداد در دست داشته باشد.

ضمانتنامه كسور استرداد وجه الضمان
در بعضي از قراردادها مقرر مي گردد كه مقداري از وجه قرارداد مثلاً ده درصد آن نزد خريدار بعنوان تضمين حسن انجام كار قرارداد تا مدتي باقي بماند. مقاطعه كاران هنگامي كه به اجراي كامل قرارداد نزديك مي شوند ممكن است به علل مختلف، نقدينگي كافي براي پايان كار نداشته باشند، لذا از خريدار درخواست مي كنند وجه الضمان را به آنها پرداخت نموده و در مقابل آن ضمانتنامه اي تسليم خريدار نمايند كه به آن ضمانتنامه استرداد كسور وجه الضمان مي گويند.
نحوه صدور ضمانتنامه:

بطور كلي ضمانتنامه ها به دو صورت مستقيم و غير مستقيم صادر مي گردد.
الف: صدور مستقيم Direct: در اين روش بانك خارجي ضمانتنامه صادره خود را به دستور متقاضي ضمانتنامه مستقيماً و بدون واسطه براي ذينفع ضمانتنامه ارسال مي نمايد و لذا بانك ديگري در كشور ذينفع درگير اين موضوع نخواهد بود.(direct guarantee)
ب: صدور غير مستقيم ضمانتنامه: در اين روش بانك صادركننده ضمانتنامه طبق دستور مضمون عنه (متقاضي) ضمانتنامه خود را براي بانك كارگزار خود در كشور ذينفع صادر مي نمايد و از آن بانك درخواست مي كند كه بر مبناي ضمانتنامه اي كه صادر نموده است، ضمانتنامه اي به نفع او صادر نمايد. در اين روش به ضمانتنامه صادره اول ضمانتنامه متقابل يا Counter Guarantee مي‌گويند.
روش دوم بر روش اول از جهات متعددي برتري دارد:
۱- ذينفع ضمانتنامه با بانكي دركشور خود طرف قرارداد مي باشد ولذا زبان او را بهتر درك مي‌كند.
۲- از آنجائي كه بانك ها در روش دوم طرف قرارداد هستند، از لحاظ حل و فصل مسائل بانكي مشكلات كمتري در ميان خواهد بود و بانك كشور ذينفع در صورت نياز به ادعاي وجه‌الضمان با آشنائي با مقررات حقوقي بانكي بهتر مي تواند از منافع ذينفع حفاظت نمايد.
۳- با استفاده از روش دوم، بانك ذينفع ضمانتنامه در انتخاب متن ضمانتنامه متقابل دقت بيشتري بكار‌خواهد برد واز اين جهت نيز از مشكلات احتمالي خواهد كاست.
نكات مهم در ضمانتنامه ها:
علي الاصول در ضمانتنامه اي كه به ذينفع آن ارائه مي شود- براي آن كه بتواند منافع او را حفظ نمايد- بايد نكات ذيل رعايت گردد:
الف- ضمانتنامه بايد غير قابل برگشت باشد. واضح است ضمانتنامه اي كه بانك صادر كننده به طور غير قابل برگشت خود را متعهد نكرده باشد، نمي تواند منافع ذينفع را حفظ نمايد زيرا بانك صادر كننده آن مي تواند هر لحظه تضمين خود را پس بگيرد.
ب- ضمانتنامه ها بايستي حتي المقدور غير مشروط باشد. در مورد ضمانتنامه مشروط معمولا

ذينفع هنگام ادعاي دريافت آن با اشكال روبرو شده و بايد براي اثبات مدعاي خود مسير طولاني را طي نمايد.
ج-ضمانتنامه بايد با اولين درخواست كتبي ذينفع قابل وصول باشد :
On first written demand
د-بايد سعي شود ضمانتنامه هاي صادره، تابع قوانين ايران باشند. معمولاً بانك صادركننده ضمانتنامه سعي مي كند در متن ضمانتنامه ذكر نمايد كه قوانين كشور محل اقامت او حاك

م بر متن ضمانتنامه خواهد بود. در اين مورد حداكثر سعي بايد بكار برده شود كه اولاً قوانين كشور ايران جاري و حاكم بر متن ضمانتنامه باشد و ثانياً دادگاههاي كشور محل طرح هر گونه دعواي احتمالي در اين زمينه باشند.
ه-ضمانتنامه بايد به درخواست ذينفع قابل تمديد باشد. اين مسأله به ذينفع ضمانتنامه امكان آن را خواهد داد تا در صورتي كه قراداد مورد نظر در زمان مقرر انجام نشود، درخواست نمايد ضمانتنامه مزبور تا زماني كه او مايل است (مثلاً ۳ يا ۶ ماه) تمديد شود و بدينوسيله منافع او در اين مورد حفظ گردد. در بعضي از قراردادها به واسطه آنكه طولاني شدن بيش ازحد آن، هزينه و خطر زيادي براي دستوردهنده آن ايجاد مي كند، توافق مي شود كه ضمانتنامه فقط براي يكبار يا دوبار هر بار مثلاً۳ يا ۶ ماه قابل تمديد باشد

 

اهميت و ويژگي‌هاي قرض‌الحسنه
سيد حميد پورمحمدي *
در سال‌هاي اخير موضوع اعتبارات خرد نظام بانكي در تمام كشورها از اهميت خاصي برخوردار شده است، سازمان ملل سال ۲۰۰۵ ميلادي را سال اعتبارات خرد ناميد و اعلام كرد كه بسياري از مشكلات اجتماعي كشورها از جمله آ‌موزش، تامين اشتغال كوچك، ازدواج جوانان، توسعه روستاها، توسعه بهداشت و توسعه گردشگري از طريق اعتبارات خرد قابل رفع خواهد بود.

اين فقط قسمتي از متن مقاله است . جهت دريافت كل متن مقاله ، لطفا آن را خريداري نماييد

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

دانلود مقاله استانداردهاي‌ كنترل كيفيت

۰ بازديد
دسته بندي مديريت
فرمت فايل docx
حجم فايل 12 كيلو بايت

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

استانداردهاي‌ كنترل كيفيت

يكي از استانداردهاي حسابرسي، استاندارد كنترل كيفيت كار حسابرسي است كه در بخش ۲۲ استانداردهاي حسابرسي مطرح شده است. در اين بخش، كار حسابرسي به معناي اشتغال حرفه‌اي درحرفه حسابرسي مطرح شده و محدود به كار اجرايي نيست.

‌چنان كه در مقدمه استانداردهاي حسابرسي مصوب سال ۷۸ مطرح شده، اين استانداردها مجموعه‌اي از اصول بنيادي و روشهاي اساسي و رهنمودهايي است كه براي اجراي كار حسابرسي تدوين مي‌شود. در اين رابطه همواره در اصول كلي حسابرسي ذكر شده كه حسابرسي بايد براساس استانداردهاي مربوط انجام شود. بنابراين در‌بند<حدود‌رسيدگي> گزارش حسابرسي، هميشه بر همين نكته تاكيد مي‌شود كه حساب رسي براساس استانداردهاي حساب رسي انجام شده است.

يكي از استانداردهاي حسابرسي، استاندارد كنترل كيفيت كار حسابرسي است كه در بخش ۲۲ استانداردهاي حسابرسي مطرح شده است. در اين بخش، كار حسابرسي به معناي اشتغال حرفه‌اي درحرفه حسابرسي مطرح شده و محدود به كار اجرايي نيست. در اين رابطه سياستها و روشهاي كنترل كيفيت در دو سطح موسسات و در سطح هركار حسابرسي مطرح شده است. بنابراين چنين برداشت مي‌شود كه طيف اين استاندارد وسيع و گسترده است.

مقاله حاضر برگرفته از سخنراني زنده ياد مرحوم سيامك جوانبخت است كه در همايش كنترل كيفيت در تاريخ پانزدهم ارديبهشت سال جاري در محل سازمان حسابرسي، بوسيله ايشان براي شركت كنندگان ايراد شد.

سياستها و روشهاي كنترل كيفيت در سطح موسسات حسابرسي
موسسات حسابرسي ‌بايد سياستها و روشهايي را تدوين و مستقر كنند تا مطمئن شوند كه عمليات حسابرسي آنها براساس استانداردهاي حسابرسي انجام مي‌شود. اين استاندارد يك سيستم كنترل داخلي يا محيط كنترلي براي اين حرفه ايجاد مي‌كند تا فعاليت حساب رسي به‌نحو مناسب انجام شود. البته سياستها و روشها در سطح موسسات حساب رسي بستگي به سازماندهي و حجم و گستردگي موسسات حساب رسي و مراكز جغرافيايي آنها و همچنين به رابطه منافع با مخارج بستگي دارد.

اولين قسمت سياستها و روشهاي كنترل كيفيت، الزامات حرفه‌اي است. كاركنان موسسه حساب رسي بايد به اصول استقلا‌ل، راز داري و درستكاري و رفتار حرفه‌اي پايبند بوده و آن را رعايت كنند. به‌نظر مي‌رسد با توجه به اهميتي كه اخلا‌ق حرفه‌اي دارد، اين موضوع در صدر سياستها و روشها قرارگرفته‌است.

كار حساب رسي بر مبناي اخلا‌قيات پايه گذاري شده است. سنگ بناي كار حساب رسي براساس انتخاب افرادي است كه از نظر اخلا‌قيات در سطح بالايي قرار داشته‌ باشند.
مهمترين ويژگي مورد نياز براي اين افراد استقلا‌ل است بطوري كه بايد بي طرف، رازدار و داراي رفتار حرفه‌اي كه درستكاري از مباني آن است، باشند و نبايد روابطي مالي با صاحبكار از ‌نظر مشاركت يا سرمايه‌گذاريها داشته باشند.

چنانچه اين ويژگي را تقويت كنيم، به‌نظر مي‌رسد استفاده كنندگان اعتماد بيشتري نسبت به جامعه حرفه‌ا ي پيدا خواهند كرد. اعتلا‌ي اخلا‌ق و رفتار حرفه‌اي نياز به آموزش دارد لذا بايد مباني رفتار حرفه‌اي را تدوين كنيم و به كاركنان موسسه حساب رسي مقاله حاضر برگرفته از سخنراني زنده ياد مرحوم سيامك جوان بخت است كه در همايش كنترل كيفيت در تاريخ پانزدهم ارديبهشت سال جاري در محل سازمان حساب رسي، بوسيله ايشان براي شركت كنندگان ايراد شد.

آموزش كامل بدهيم. اين آموزش را مي‌توان از راههاي مختلف انجام داد، به صورت اطلا‌عيه‌هايي كه به آنها داده مي‌شود، يا كلا‌سهاي آموزشي كه براي آنها برگزارمي‌شود. همچنين به منظور داشتن اعتماد نسبت به رعايت اخلا‌ق حرفه‌اي ضروري است كه از‌حسابرسان دركار هاي مختلف تاييديه‌اي در رابطه با استقلا‌ل و نداشتن روابط منع شده با واحدهاي مورد رسيدگي دريافت شود. اين مجموعه الزامات حرفه‌اي است كه به‌نظر مي‌رسد براي زيرساخت يك موسسه حساب رسي اهميت خاصي دارد. حال اگر سازمان حساب رسي را به عنوان نمونه بررسي كنيم مي‌بينيم كه آيين رفتار حرفه‌اي در اين سازمان تهيه و تدوين شده، بخشنامه‌هاي مختلفي در رابطه با حفظ استقلا‌ل كاركنان حرفه‌اي در واحدها، از طرف مديريت سازمان تهيه و ابلا‌غ شده، و در هنگام استخدام تاييديه‌اي مبني بر رعايت اصول و موازين حرفه‌اي از آنها دريافت مي‌شود. ضمناً در برنامه‌هاي آموزشي سازمان نيز مبحث اخلا‌ق و رفتار حرفه‌اي نيز گنجانده شده كه به‌نحو مناسب اجرا مي‌شود.

قسمت دوم سياستها و روشهاي كنترل كيفيت در سطح موسسات حساب رسي مهارت و صلا‌حيت حرفه‌اي است. خصوصيات اخلا‌قي شرط ابتدايي در مورد اشخاصي است كه مي‌خواهند در اين حرفه كار كنند. شرط دوم اين است كه اين افراد بايد داراي صلا‌حيت حرفه‌اي و تخصصي بوده و آموزشهاي لا‌زم را نيز ببينند تا بتوانند وظايف خود را آگاهانه انجام دهند و قادر باشند با بكارگيري دانش و مهارت خويش، مراقبتهاي حرفه‌اي را در اجراي وظايف خود به كار برند.
حساب رسان با اين ويژگيها بايد در ضمن كار نيز آموزش ببينند و مهارت و دانش آنها افزايش يابد. به‌نظر مي‌رسد اگر افراد ماهري را هم بكار بگيريم ولي به آنها آموزش مستمر بمنظور افزايش مهارت و دانش آنها داده نشود، كيفيت مورد انتظار حاصل نخواهد شد.

در ارتباط با انتخاب كاركنان از نظر دانش و صلا‌حيت فني، روشهايي در استانداردها پيش‌بيني شده كه نمونه‌هايي از آن به شرح زيرا ست.

هر موسسه حساب رسي بايد با توجه به نياز پرسنلي خود كه تابع حجم كارهاي در دست و يا كارهايي است كه در آينده به موسسه ارجاع خواهد شد برنامه‌اي براي استخدام داشته باشد. مسئولا‌ن استخدام بايد خود از صلا‌حيتهاي حرفه‌اي (ا داري و تخصصي) برخوردار باشند.
به منظور استخدام بايد شرايط و معيارهايي از پيش تعيين شود به طوريكه اين معيارها دربرگيرنده‡ متغيرهايي مانند هوش، استعداد، درستكاري، صداقت ، انگيزه‌ها، استعداد حرفه‌اي، سوابق تحصيلي، موفقيتها و تجارب باشد.

پس براي ارزيابي داوطلبان استخدام در موسسه حساب رسي به شرايط و معيارهايي نياز است كه در اين ميان عنصرهاي اخلا‌قي و بعضي خصايص شخصي بسيار مهم است. هوش و استعداد حساب رسان بايد در سطح خوبي باشد.
نگهداري سوابق استخدامي در موسسه‌هاي حساب رسي مهم است. بايد همواره سوابق استخدامي يكايك كاركنان موسسه حساب رسي حفظ شود . در پرونده سوابق استخدامي حساب رس وجود مداركي نظير درخواست همكاري، مستندات مربوط به مصاحبه، مدارك مربوط به سوابق تجربي و آموزشي و گواهي كار از كار فرمايان قبلي اهميت خاصي دارد.

پس از استخدام براي حفظ و ارتقاي كيفيت و دانش حرفه‌اي كاركنان بايد برنامه ريزي لا‌زم براي آموزش مستمر حرفه‌اي تدوين شود. براي اين‌كار بايد <كميته اعتلا‌ي حرفه‌اي> در موسسه حساب رسي در نظر گرفته شود. اعضاي اين كميته ‌بايد داراي وظايف مشخص و اختيارات كافي باشند و بايد بر مبناي تصميمات آنها برنامه‌هاي آموزشي ‌طراحي شود.

در برنامه‌هاي آموزشي موسسات حرفه‌اي بايد هدف ها، نحوه آموزش و پيش‌نيازهاي آموزشي گنجانده شود.
ضمناً آموزش در داخل موسسه حساب رسي، شركت كاركنان در كميته‌هاي مختلف، تهيه و توزيع مقالا‌ت حرفه‌اي و همچنين آشنا كردن كاركنان با استانداردهاي حرفه‌اي جديد به اين امر كمك مي‌كند. همچنين برخي از برنامه‌ها را مي‌توان به صورت آموزشهاي خاص براي تربيت كاركنان متخصص در صنايعي مانند بيمه و بانك تدوين نموده و با بهره‌گيري از منابع خارج از موسسه، از جمله رهنمود هاي انجمنهاي حرفه‌اي، اجرا كرد.
در برنامه‌هاي آموزشي خارج از سازمان، شركت كاركنان در سمينارها را نيز مي‌توان گنجاند. لا‌زمه اجراي مناسب برنامه‌هاي اعتلا‌ي حرفه‌اي نظارت بر اجراي آموزش است. سوابق‌آموزشي در سطح كل موسسه و تك تك كاركنان بايد در قسمت آموزش نگهداري شود.

درخصوص‌ارتقاي حرفه‌اي كاركنان، بايد دستورعمل‌هاي خاصي داشته باشيم كه در آن مسئوليتهاي رده‌هاي مختلف تعيين شده باشد، ارزيابي عملكرد شان انجام شود و شرايط ارتقا به رده‌هاي بالا‌تر تعيين شود و اينها قاعدتاً بايد از طريق تعيين وظايف حرفه‌اي و ارزيابي آنها در مراحل مختلف كار حساب رسي از طريق آزمون دانش فني، تواناييها و تحليل قضاوت ها و مهارتها و رهبري، چگونگي ارتباط با صاحبكار، ارزيابي گردد. ضمناً داوطلبان استخدام در موسسه نيز بايد به اين مسائل آگاهي كامل داشته باشند.
در زمينه‡ تقسيم كار حساب رسي نيز مي‌دانيم كه قاعدتاً كار توسط يك نفر انجام نمي‌شود. بنابراين كار حساب رسي بايد با توجه به نوع و حجم كار تقسيم و زمانبندي شود. اين تقسيم كار اهميت خاصي دارد. در تقسيم كار بايد به پيچيدگي و حجم كار و ضوابط استقلا‌ل توجه خاص شود.
پس بايد افرادي واجد شرايط و تحت سرپرستي مناسب به‌نحو مطلوب كاري را به سامان برسانند. هر مرحله كار حساب رسي بايد چنان هدايت و سرپرستي و بررسي شود كه از انجام كار با كيفيت مناسب اطمينان به دست آيد. پس هدايت و سرپرستي و بررسي مجدد كار جزو الزاماتي است كه بايد سرلوحه سياستها و روشها قرار گيرد.

در انجام كار حساب رسي بايد از نظر كارشناسان استفاده شود و در تدوين رهنمود هايي كه در زمينه مشاوره تدارك ديده مي‌شود ‌بايد زمينه‌هاي مناسب و منابعي دست يافتني مطرح شود و به آگاهي كاركنان برسد. در اين زمينه مي‌توان از نظر مشورتي كارشناسان صنعتي، حقوقي، انجمنهاي حرفه‌اي يا كميته‌هاي تخصصي داخلي كمك گرفت. در ارتباط با مسائل فني نياز مبرمي به كارشناسان فني در ارتباط با طرحهاي عمراني و طرحهاي افزايش سرمايه داريم كه بنظر مي‌رسد همكاري آنها در انجام كار تاثير زيادي در كيفيت كار خواهد داشت.

مطلب ديگر در مورد پذيرش و حفظ صاحبكار است. در اين زمينه، الزام شده است كه صاحب كاران بايد به‌طور مستمر ارزيابي شوند. ارزيابي صاحب كاران از بُعد استقلا‌ل موسسه حساب رسي، توانايي موسسه حساب رسي در ارتباط با ارائه خدمات به آنها و الزامات قانوني پذيرش صاحبكار و از همه مهمتر درستكاري صاحب كاران بسيار اهميت دارد. پس قبل از اينكه صاحب كاران پذيرش شوند بايد از اين ديدگاهها مورد ارزيابي قرار بگيرند.

ضمانت اجراي سياستها و روشهاي كنترل كيفيت در سطح موسسات حساب رسي، بررسي و بازبيني مستمر آنها مي‌باشد. براي بررسي و بازبيني بايد برنامه زمانبندي مشخص وجود داشته باشد و در دو بُعد انجام شود. يكي اينكه مسئله رعايت سياستها و روشهاي اجرا شده را آزمون كنيم و از بُعد ديگر، چگونگي اجراي عناصر كنترل كيفيت و نتايج آن در كار حساب رسي را بررسي نماييم بطوري كه اطمينان پيدا كنيم در صورتي كه نياز به تغييرات داشته باشد، نسبت به تغييرات آنها اقدام لا‌زم صورت مي‌گيرد.

اگر كنترل كيفيت كار را در سطح يك كار حسابرسي‌خلا‌صه كنيم، حسابرس در هر كار حساب رسي بايد توجه داشته باشد كه سياست كنترل كيفيت موسسه و روشهاي مناسب برقرار و درحال اجراست. نقش حسابرس به عنوان مسئول حساب رسي، در هدايت كاركنان در اين جهت بسيار مهم است. اطمينان از اجراي درست روشهاي حساب رسي، طرح كلي حساب رسي، وبرنامه‌هاي حساب رسي اهميت اساسي دارد.

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

مقاله اوراق اجاره به شرط تمليك دولتي(جايگزيني براي )اوراق قرضه

۰ بازديد
دسته بندي حسابداري
فرمت فايل docx
حجم فايل 27 كيلو بايت

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

بعد از پيروزي انقلاب اسلامي و تصويب قانون عمليات بانكي بدون ربا، ابزارهاي سياست پولي دچار دگرگوني شد. «عمليات بازار باز» يا «انتشار اوراق قرضه»، كه امروز از مهمترين ابزارهاي سياست پولي به شمار ميآيد، به علت مبتني بودن بر بهره با مشكل قانوني مواجه و از شمار ابزارهاي سياست پولي حذف شد. به دنبال اين تحول صاحب نظران پول و بانكداري و اقتصادانان مسلمان به فكر طراحي ابزارهاي جايگزيني افتادند كه قابليت و كارايي اوراق قرضه را در نظام بانكداري ربوي داشته باشد.

در اين مقاله بعد از تبيين جايگاه و اهميت «عمليات بازار باز» در انجام سياستهاي پولي به نقد و بررسي ابزارهاي جايگزين پيشنهاد شده پرداخته و در پايان ابزار جديدي پيشنهاد ميكنيم.

۲- اهميت عمليات بازار باز
زماني مقامات پولي بانكهاي مركزي، سياست تنزيل را مهمترين ابزار سياست پولي ميدانستند. بانكها سفتههاي مشتريان خود را تنزيل ميكردند و سپس آنها را براي دريافت وجه نقد جديد به بانكهاي مركزي ميسپردند. به اين وسيله هم بانكهاي تجاري پاسخگوي تقاضاي اعتبار توليدكنندگان بودند و هم سياست گذاران پولي(با تغيير در نرخ تنزيل مجدد) حجم اعتبارات بانكي و به دنبال آن حجم پول در اقتصاد را كنترل و هدايت ميكردند. اين ابزار اگرچه نسبت به تغيير نرخ ذخيره قانوني، با وقفه زماني كمتري اثر خود را بروز ميدهد، ولي با وقفه زماني قابل توجهي بر متغيرهاي اقتصادي است و توان مقابله سريع با ادوار تجاري را ندارد.

در اين ميان سياست انتشار اوراق قرضه به دليل سرعت تأثيرگذاري و انعطافپذيري فوقالعاده، ميتواند هر زمان و به هر ميزان مورد استفاده قرار گيرد. بانك مركزي با فروش اوراق قرضه به بانكهاي تجاري، ذخاير آنها و در نتيجه قدرت وام دهي آنها را هر قدر كه بخواهد كاهش ميدهد؛ همچنانكه با فروش اوراق به مردم قدرت خريد آنها را كاهش ميدهد. بر عكس با خريد اوراق قرضه قدرت وام دهي بانكها و قدرت خريد مردم را بالا ميبرد. از اين رو عمليات بازار باز علاوه بر تنظيم سياستهاي پولي و اعتباري بلند مدت، حربهاي در دست مقامات پولي است براي مقابله با بحرانهاي تورمي كوتاه مدت و جبران كسريهاي بودجه مقطعي.

با اين حال، عمليات بازار باز از نظر فقهي ماهيتي ربوي دارد؛ چرا كه خريد و فروش ابتدايي اوراق، مصداق واضح قرض با بهره و ربا و خريد و فروش ثانوي آن نيز تنزيل دين ناشي از رباست كه هر دو حرام و باطل ميباشند. اينجاست كه ضرورت طراحي ابزارهاي جايگزين عمليات بازار باز رخ مينمايد.

۳- اصول و معيارهاي طراحي ابزارهاي جايگزين
از آنجا كه مسائل پولي خصوصاً ابزارهاي مالي از حساسيت زيادي برخوردارند، لازم است در طراحي آنها نهايت دقت به عمل آيد و علاوه بر شرط غير ربوي بودن، خصوصيات زير نيز در آنها لحاظ شود:

الف ـ اوراق مورد نظر بايد از لحاظ شكلي و ماهوي با اوراق قرضه هماهنگ بوده تا بتواند در استاندارهاي جهاني مورد استفاده قرار گيرد.

ب ـ اوراق پيشنهادي بايد مطابق با يكي از روشهاي تأمين مالي متناسب با ضوابط شرعي (عقود ذكر شده در قانون عمليات بانكي بدون ربا) صادر گردد. به اين معني كه كيفيت انتشار اوراق و نحوه به كارگيري وجوه حاصل، مطابق با مقررات عقود مزبور باشد.

ج ـ ضوابط مربوط به نحوه معامله اوراق در بازار ثانويه، كيفيت تقسيم سود، بازپرداخت مبلغ اسمي، به كارگيري وجوه به منظور جلب اعتماد مردم و نحوه رسيدگي به اختلافات احتمالي مشخص گردد.[۱]

د ـ قابليت تجديد انتشار در سررسيد را داشته باشد تا در سررسيد آن بتوان اوراق جديدي منتشر و جايگزين كرد.

هـ منابع مالي حاصل از فروش اوراق، از امنيت كافي (مثلاً از طريق پوششهاي مختلف بيمه) برخوردار باشند.

۴- نقد اوراق جايگزين اوراق قرضه
۱-۴. اوراق قرضه بدون بهره
با توجه به حذف بهره از نظام اقتصادي كشور، سادهترين پيشنهاد جايگزين سياست بازار باز، انتشار اوراق قرضه بدون بهره است. هرچند با توجه به تمايل صاحبان درآمد به حداكثر استفاده از نقدينگي، نميتوان انتظار داشت از اين اوراق در سطح وسيعي استقبال شود؛ دولت ميتواند به منظور ايجاد انگيزه جوايزي متناسب با مبلغ اوراق و مدت آنها در نظر بگيرد و تسهيلات بيشتري را براي دارندگان اين اوراق قائل شود. به طوري كه هر زمان بخواهند، بتوانند آنها را از طريق بانك عامل يا بازار بورس اوراق بهادار به فروش برسانند.

تجربه حاصل از فروش اوراق قرضه بدون بهره طي سالهاي بعد از انقلاب (و پس از تصويب قانون عمليات بانكي بدون ربا) تجربه مثبتي نبود. در سال ۱۳۵۸ به دولت اجازه داده شد كه حداكثر تا مبلغ ۳۵۰ ميليارد ريال اوراق قرضه بدون بهره (بابت مطالبات بانك مركزي، ناشي از اعتباراتي كه به تضمين يا تعهد سازمان برنامه و بودجه اعطا شده بود) منتشر نمايد. تمام اين اوراق نزد بانك مركزي جمهوري اسلامي است و تاكنون معامله نشدهاند.

با توجه به مطالب پيشين، ميتوان گفت كه انتشار اوراق قرضه بدون بهره اگرچه كاملاً با مقررات شرعي انطباق دارد ولي نميتواند به عنوان ابزار سياست پولي مورد استفاده قرار گيرد؛ زيرا نيازمند حس خيرخواهي و كمالات معنوي انسانهاست كه اولاً تغيير آن در كوتاه مدت ممكن نيست، ثانياً از كنترل بانك مركزي خارج است. علاوه بر اين، اوراق قرضه بدون بهره نه تنها قابليت كنترل حجم پول را ندارد بلكه پديدهاي است كه به طور طبيعي در خلاف جهت سياست پولي عمل ميكند. به اين ترتيب كه در شرايط تورمي(كه بانك مركزي درصدد فروش اين اوراق است) مردم براي حفظ ارزش دارايي خود سعي ميكنند اوراقي را هم كه در دست دارند بفروشند و دارايي خود را به صورت كالاهايي با دوام نگهداري كنند؛ در شرايط ركودي نيز (كه بانك مركزي مايل به خريد اين اوراق و تزريق پول به اقتصاد است) دارندگان اوراق قرضه بدون بهره انگيزهاي براي فروش ندارند و در آن شرايط سعي ميكنند دارايي خود را به صورت اوراق نگهداري كنند.

۲ـ۴. اوراق خريد نسيه دولتي
دومين پيشنهادي كه از جهات زيادي شبيه اوراق قرضه ميباشد، اوراق خريد نسيه دولتي است. بانكهاي تجاري، تخصصي و ساير مؤسسات پولي و اعتباري، كالاهاي سرمايهاي مورد نياز طرحهاي عمراني و دفاعي دولت را ميخرند و آنها را به صورت نسيه به دولت ميفروشند. دولت در مقابل خريد آنها به جاي پول نقد، اوراق نسيه دولتي كه حاكي از بدهي مدتدار دولت به فروشنده است در اختيار بانك و ساير مؤسسات قرار ميدهد. سپس از محل فروش طرحها يا از طريق بودجه عمومي، اسناد بدهي خود را به تدريج جمعآوري ميكند. از طرفي بانكها و مؤسسات پولي ميتوانند اسناد بدهي دولت را كه نزد خود نگهداري ميكنند، به مردم بفروشند(تنزيل كنند). حال بانك مركزي ميتواند با توجه به شرايط اقتصادي(تورمي يا ركودي) اقدام به خريد يا فروش اوراق نسيه دولتي كرده و نقدينگي را كنترل كند.

انگيزه معامله اين اوراق از اختلاف قيمت نسيه كالاها با قيمت نقد آنها ناشي ميشود و تغييرات نرخ نسيه(درصد اختلاف قيمت خريد نقد و نسيه كالاها) انگيزه بانكها، مؤسسات اعتباري و مردم را در معامله اين اوراق كم و زياد ميكند.

از آنجا كه منافع حاصل از اين اوراق، تبديل به سرمايهگذاري در بخش حقيقي اقتصاد ميشود، هيچ اثر سويي در اقتصاد كشور به بار نميآورد و از اين بابت بر اوراق قرضه ترجيح دارد.

زيرا در بسياري از موارد منافع حاصل از فروش آنها صرف هزينههاي جاري دولت يا بازپرداخت اوراق قرضه سررسيد شده قبلي ميگردد. اين اوراق از جهاتي مورد انتقاد واقع شدهاند كه در موارد زير خلاصه ميشود:
الف ـ معامله اول(فروش نسيهاي كالا از طرف بانك به دولت و گرفتن سند مالي در مقابل آن) از نظر فقهي هيچ اشكالي ندارد؛ ولي اگر تنزيل در معامله دوم را به معناي استقراض و حواله بدانيم، مستلزم اين است كه بانك تجاري از بانك مركزي يا مردم استقراض كرده و بازپرداخت قرض را با دادن سند مالي به دولت حواله كند. در اين صورت، تنزيل ماهيت ربوي مييابد كه به اجماع همه فقها باطل است. اما اگر تنزيل در معامله دوم را از باب فروش دين بدانيم در صحت يا بطلان آن اختلاف است.

برخي از بزرگان چون امام خميني(ره)[۳] و آيت الله خامنهاي[۴] فروش سفته، برات و هر سند مالي را به شخص ثالث به كمتر از مبلغ اسمي جايز نميدانند. برخي ديگر نظير آيت الله گلپايگاني(ره)[۵] و آيهٔ الله اراكي(ره)[۶] فروش سفته، برات و اسناد مالي را در صورتي كه حاكي از بدهي حقيقي باشد(سند صوري نباشد) جايز ميدانند. نتيجه اينكه چنين ابزاري، كه تنها به نظر برخي از مجتهدين جايز ميباشد نميتواند ملاك عمل مؤسسهاي عمومي چون بانك قرار گيرد.

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود